Zde naleznete zajímavé informace týkající se zaměstnání a zaměstnanců. Získat zde můžete i zajímavé informace týkající se vzdělávání a kariérního růstu. Mezi zajímavá témata patří i koučinky ve firmách a společnostech, spokojenost zaměstnanců, finanční hodnocení jednotlivých profesí a přístupy vlády k otázkám zaměstnanosti a růstu platů.

Poslední vybrané články

Zásadní zdroj energie, bez nějž šéf přichází o lidi i náladu
22. 8. 2019

Bývá to častý scénář. Firma založená před 15 lety několika nadšenci. I když byly začátky nepředstavitelně těžké, vlastně si to užívali. Každý sebemenší úspěch byl provázen obrovským nadšením. Každý posun byl... Přečíst více

Pracovní nasazení motivuje Čechy měnit jídelníček
20. 8. 2019

BB Box, nejrozšířenější firemní občerstvení s online objednáním a expresním doručením od Bageterie Boulevard, rozšiřuje svoji nabídku. Nově se v ní objevuje čistě vegetariánský bagetový box, reagující na měnící se... Přečíst více

Jak poznáte, že se vám bude v nové práci líbit?
19. 8. 2019

Konečně jste sehnali práci svých snů? Práci máte hned za rohem a slíbené platové ohodnocení je více než nadprůměrné? Přesto ve vás hlodají obavy, jak vás stávající zaměstnanci přijmou? Bude se vám tam líbit, zapadnete mezi... Přečíst více

V Česku stoupl počet neschopenek kvůli pracovním úrazům a nemocem.
15. 8. 2019

V Česku loni stoupl počet neschopenek kvůli nemocem a pracovním úrazům. Denně chybělo v práci 211 391 tisíc lidí, což je o 12,3 tisíc více než v roce 2017. Největší absence kvůli úrazům v přepočtu na 100 tisíc pojištěnců... Přečíst více

Časové mezery v životopise: jak je vysvětlit?
15. 8. 2019

Důvodů pro kariérní pauzu může být mnoho. Chcete se věnovat rodině, studiu, cestování anebo si práci právě hledáte. Nebo třeba procházíte nechtěnou pracovní přestávkou z důvodu propouštění. Časové mezery v životopisech se... Přečíst více

Tipy, jak si zpříjemnit práci a předejít stresu
13. 8. 2019

Chodíte z práce psychicky vyčerpaní, frustrovaní a bez nálady? Vaše zaměstnání vás nenaplňuje a chodíte do něj s nechutí? Jednou z možností, jak tuto situaci řešit je změna zaměstnání, ovšem není jediným. Někdy... Přečíst více

Klíč k motivaci – zhmotnit nehmatatelné
13. 8. 2019

Úspěšnost a prosperita každé organizace závisí na dvou aspektech vedení – procesním a lidském. Procesní část je o vytváření strategie a implementaci procesů, systémů a struktury tak, aby bylo strategie dosaženo. Lidská je o... Přečíst více

Přerůstá nám systém certifikací ISO přes hlavu?
11. 8. 2019

Normy ISO jako systémy managementu jakosti patří k nejznámějším standardům kvality v Evropě. „Systém ISO je systémem řízení firem k vytváření kvalitních produktů. Nejde o zvláštní dokumentační balík, který firma vytahuje... Přečíst více

Jak se nezbláznit z práce
9. 8. 2019

Znáte ten pocit, kdy už zkrátka cítíte, že je toho na vás moc, ale práce nepočká a vy chtě nechtě musíte pokračovat? Nižší míra stresu není čas od času na škodu a je i zdravá, horší situace však nastává, když k nadměrné... Přečíst více

Manažer v bahně aneb jak se připravit na krizi
8. 8. 2019

V posledních letech společnosti investují do rozvoje zaměstnanců. Podporují vzdělávací aktivity, využívají se moderní způsoby vzdělávání, pracuje se systematicky tak, aby teorie byla přetavena v dovednosti. Ekonomika roste, a tak... Přečíst více

Co dělat, když přestane chodit výplata?
7. 8. 2019

Jste zopovědným pracovníkem, který vždy dobře odvedl svou práci, ale výplata na váš účet ještě nedorazila? Důvodem pravděpodobně nejsou vaše pracovní výkony, ale krachující firma, ve které pracujete. Většina lidí... Přečíst více

Jak nastavit férově plat
6. 8. 2019

Vedoucí se často trápí tím, zda je plat dostatečně vysoký, zda mu odpovídá vykonaná práce. Jakou by měli mít pracovníci odměnu, aby nešli ke konkurenci. Pracovníci HR často argumentují novými a novými bonusy konkurence a tak se... Přečíst více

Lean Academy vzdělává manažery praxí a reálnou inspirací z výrobních firem
5. 8. 2019

Přemýšlejte nad změnami už tehdy, když to funguje, protože je jen otázkou času, kdy se objeví konkurence a zákazníky vám přebere. A dost možná nejenom zákazníky, ale i vaše nejlepší lidi – úspěšní přitahují... Přečíst více

Kdo je opravdový lídr?
4. 8. 2019

Podle zdravého selského rozumu, a samozřejmě také přesvědčení drtivé většiny podnikatelů a manažerů, by vůdčí osobností v pracovním kolektivu měl být ten, kdo je pověřen vedoucí funkcí a tedy nositelem formální autority.... Přečíst více

K internetu se přes telefon připojuje přes 80 % lidí, jejich zabezpečení ale většina zanedbává
3. 8. 2019

Mobilním telefonům svěřujeme stále více citlivých osobních dat, přesto zanedbáváme jejich zabezpečení. Podle nedávného průzkumu ČBA (České bankovní asociace) má jen necelá polovina lidí mobilní telefon nějak chráněný.... Přečíst více

Přesčasy mohou zabíjet. Více než sto hodin ročně navíc v práci zvyšuje riziko mrtvice o 29 procent
1. 8. 2019

Přestože celosvětové statistiky ukazují, že se práce přesčas týká stovek milionů lidí a dle dat Mezinárodní organizace práce pracuje více než 48 hodin týdně 22 % lidí, čeští zaměstnanci ve třetím čtvrtletí loňského roku... Přečíst více

Rozšířil se Vám alibismus? I ten se dá řešit.
31. 7. 2019

Častým problémem firem je, že se zaměstnanci brání změnám. Jsou zvyklí na určitý způsob práce a neradi jej mění. Jednodušší možnost je najít  si “alibi”, proč něco nešlo, nebo proč něco nejde dělat lépe. Stačí... Přečíst více

V Česku stoupl počet neschopenek kvůli pracovním úrazům a nemocem.
30. 7. 2019

Denně chybělo v práci přes 211 tisíc lidí, nejvíce v zemědělství, lesnictví a rybářství.V Česku loni stoupl počet neschopenek kvůli nemocem a pracovním úrazům. Denně chybělo v práci 211 391 tisíc lidí, což je o 12,3 tisíc... Přečíst více

Rekordní zaměstnanost dopadá i na dovolenou, 40 procent lidí během ní nedokáže zapomenout na práci
28. 7. 2019

Čeští zaměstnanci volí během léta nejčastěji souvislé volno v délce alespoň dvou týdnů, přesto více než 40 % lidí není schopno během dovolené zapomenout na práci. Zaměstnavatelům se totiž často nedaří zvládat negativní... Přečíst více

Zaměstnáváte IT specialisty? Nezapomeňte si s nimi smluvně ošetřit autorská práva i konkurenční doložku
25. 7. 2019

Práce IT specialistů bývá mnohdy v rámci firem velice specifická. Kromě toho, že častěji pracují z domova, se podílejí i tvorbě a správě software, který je pro úspěšný chod firmy životně důležitý. Ztráta takového... Přečíst více

Delší a kvalitní dovolenou potřebuje každý zaměstnanec
24. 7. 2019

Čas velkých prázdnin je synonymem pro dovolené. Zaměstnanci se vydávají zregenerovat, odpočinout si, ale i načerpat inspiraci do další práce. Kdo tvrdí, že dovolenou a odpočinek nepotřebuje, tak se mýlí. Většina odborníků... Přečíst více

Přetahovaná o zaměstnance vyjde firmy draho. Motivační navýšení mzdy začíná na částce nejméně 3000 Kč
23. 7. 2019

Zaměstnance, který je ve své práci jinak spokojený, k sobě konkurence nenaláká jen na o něco vyšší plat. Z průzkumu personální agentury Manuvia vyplynulo, že částka, která je při zvažování změny práce zajímavá, začíná... Přečíst více

O zdraví zaměstnanců pečuje stále více firem.Ty si mohou dovolit jenom minimální absence a zároveň tímto přístupem poskytují benefit.
18. 7. 2019

Nejen kvalita pracovního prostředí, dostatečné finanční ohodnocení, ale také atraktivní benefity patří dnes k základním požadavkům zaměstnanců. A právě na benefity se dnes pohlíží daleko šířeji než dříve. Kromě těch,... Přečíst více

Co motivuje dnešní zaměstnance?
17. 7. 2019

Dnešní situace na trhu práce je poměrně výjimečná. V České republice je rekordně nízká nezaměstnanost, mnoho firem se potýká s nedostatkem zaměstnanců a společnosti hledají čím zaujmout potenciální kandidáty. Současně roste... Přečíst více

Reportáž: Jak snadněji dosáhnout dohody
15. 7. 2019

Schopnost argumentovat a vyjednávat nemusí být každému vlastní, ale dá se to naučit. Umění zdůvodnit své přesvědčení se může hodit nejen v pracovním, ale také v osobním životě. Zhodnotit si to, co chci, čeho chci dosáhnout, a... Přečíst více

Nové benefity pro zaměstnance v Česku: firmy dorovnávají příjmy matkám na mateřské nebo financují mateřské školky
13. 7. 2019

Češi se stávají rodiči nejčastěji v létě a nejvíce dětí se dlouhodobě rodí v červenci.Například loni přišlo na svět 10 464 dětí, jak ukazují statistiky ČSÚ. Většina rodin řeší po narození dítěte výrazný propad... Přečíst více

Malé nebo velké firmy: co preferujete?
13. 7. 2019

Častým dilematem lidí hledajících práci v komerční sféře je vybrat si, zda se orientovat spíše na malé firmy či na větší podniky a korporace. Velikost podniku se zpravidla určuje podle počtu jeho zaměstnanců, který nepřesahuje... Přečíst více

Co-working či sdílené pracovní prostory: pracoviště budoucnosti?
12. 7. 2019

Využívání sdílených pracovních prostor, tzv. co-working, je momentálně na vzestupu. Může to být vhodný benefit pro zaměstnance a společnosti zvažují, zda je lepší vytvořit pracovní nabídku s výkonem práce na jednom... Přečíst více

Festival nových lektorů a témat - „DESÍTKA“: Hledáme nové cesty ve firemním rozvoji
12. 7. 2019

Co potřebují firmy, manažeři a lektoři ke své práci ? Novou inspiraci, nové informace, zajímavé lektory a nosná témata ve vzdělávání.Proto se již podeváté proběhne Festival nových témat a lektorů a moderních trendů. Partnerem... Přečíst více

Dva ze tří absolventů opouští svůj obor. Profesi vybírají podle svých zájmů, ne studia
11. 7. 2019

Tři roky po ukončení středoškolského studia opouští své profesní zaměření dvě třetiny absolventů. Téměř 65 procent z nich na základě lepší nabídky práce v jiném oboru. Jaké ambice a sny mají dnešní teenageři a dokáží... Přečíst více

10 doporučení pro vaši profilovou fotografii na LinkedIn
10. 7. 2019

Profesionální image máte jen jednu. Rozhoduje o tom, zda vás bude okolí vnímat jako odborníky a budete pro něj důvěryhodní. V rámci svých kurzů a seminářů se snažím dokázat, že právě první dojem, tedy vizuální vnímání... Přečíst více

Jak měřit motivaci aneb jste Obránce, Ředitel či Tvůrce?
9. 7. 2019

Motivace patří mezi nejdůležitější faktory, o kterých se mluví v souvislosti s vedením lidí, angažovaností a výkonem. Uvádí se, že motivovaní zaměstnanci vykazují až 16krát vyšší produktivitu než nemotivovaní. Proto častou... Přečíst více

Reportáž: Jak snadněji dosáhnout dohody
8. 7. 2019

Schopnost argumentovat a vyjednávat nemusí být každému vlastní, ale dá se to naučit. Umění zdůvodnit své přesvědčení se může hodit nejen v pracovním, ale také v osobním životě. Zhodnotit si to, co chci, čeho chci dosáhnout, a... Přečíst více

Co přesně znamená prokrastinace?
3. 7. 2019

Prokrastinace je pojem, který je v současné době často skloňován a výraz: „Včera jsem zase prokrastinoval.“ začíná být součástí našeho jazyka. Prokrastinace se nemusí týkat zákonitě pouze dospělých jedinců. Studenti,... Přečíst více

Festival nových lektorů a témat - „DESÍTKA“: Hledáme nové cesty ve firemním rozvoji
1. 7. 2019

Co potřebují firmy, manažeři a lektoři ke své práci ? Novou inspiraci, nové informace, zajímavé lektory a nosná témata ve vzdělávání.Proto se již podeváté proběhne Festival nových témat a lektorů a moderních trendů. Partnerem... Přečíst více

Kdo rozhoduje o čerpání vaší dovolené?
30. 6. 2019

Blíží se léto a mnoho lidí se již poozhlíží po místech, kde se stráví svou letní dovolenou. Než tak učiníte, ujistěte se, že máte na čerpání své dovolené nárok a celý zájezd vám tak nepropadne.... Přečíst více

Jak získat ty nejlepší zaměstnance, když konkurence lépe platí
28. 6. 2019

Víte, na základě čeho se dnešní uchazeči o zaměstnání rozhodují jakou nabídku práce přijmou? Zdaleka už to není jenom podle částky na výplatní pásce, na miskách vah se ocitá mnohem více faktorů. Které z nich hrají ve... Přečíst více

Konec karenční doby: firmy výrazně rozšíří možnost placeného volna v době nemoci
27. 6. 2019

Zaměstnanci skoro pětiny tuzemských firem se mohou těšit na zavedení nebo rozšíření placeného volna v době nemoci. Již nyní tzv. „sick days“ poskytuje podle průzkumu společnosti Edenred více než 43 procent tuzemských... Přečíst více

Flexibilita, spolupráce, inovativnost – naučte to i vaše týmy
26. 6. 2019

Dynamika změn ve stávajícím podnikatelském prostředí vyžaduje komplexní uvažování, rychlé rozhodování a zároveň schopnost nebát se převzít odpovědnost. Zaběhnuté fixní postupy už často nestačí. Je třeba umět reagovat... Přečíst více

Naučte se konečně číst pořádně!
24. 6. 2019

Kdo si myslí, že číst umí, tak by na to měl zapomenout, pokud neabsolvoval seminář Rychločtení a racionální čtení Ing. Davida Grubera.Jak číst racionálně? Rychlovyhledáváním, což znamená čtení orientační či kurzorické,... Přečíst více

Práce lidí v euforii
23. 6. 2019

Začátkem června (2. 6. 2019) hrála zápas naše mladá tenistka Markéta Vondroušová s Lotyškou Sevastovovou na Roland Garros. Porazila ji hladce ve dvou setech 6:2, 6:0. Na tom nemusí být na první pohled nic zajímavého, prostě se jí... Přečíst více

Technologie mění postavení žen na trhu práce
21. 6. 2019

V pátek 14. června 2019 proběhla na Fakultě sociálních studií Masarykovy univerzity v Brně mezinárodní konference Ženy v době 4.0. Konference se věnovala měnící se roli žen v pracovním světě ve střední a východní Evropě v... Přečíst více

Tři zaručené nástroje pro efektivní recruitment podle Manuvie: přesné cílení, jasný popis práce a mzda
20. 6. 2019

Nábor zaměstnanců se v mnohém podobá marketingové kampani. Důležité je znát cílovou skupinu, promlouvat k ní relevantními komunikačními kanály a mít srozumitelnou nabídku s jasnou konkurenční výhodou. Přesně takto přistupují... Přečíst více

Filip – i virtuální podpora firemního vzdělávání může mít lidskou tvář
19. 6. 2019

Filip je svobodný, 33letý sympaťák z Brna. Pracuje na zákaznické lince Agentury MotivP, kde organizuje vzdělávací kurzy pro tisíce účastníků a poskytuje všestrannou podporu klientům i lektorům. Na dotazy reaguje prakticky okamžitě,... Přečíst více

Co motivuje dnešní zaměstnance?
19. 6. 2019

Dnešní situace na trhu práce je poměrně výjimečná. V České republice je rekordně nízká nezaměstnanost, mnoho firem se potýká s nedostatkem zaměstnanců a společnosti hledají čím zaujmout potenciální kandidáty. Současně roste... Přečíst více

Chcete odejít ze zaměstnání, ale zaměstnavatel vám nabídl neodolatelné benefity?
17. 6. 2019

Každého čas od času v zaměstnání něco rozčílí a zauvažuje o odchodu a hledání nové práce. Většina lidí do druhého dne vychladne, ale občas se tyto situace kupí, až dojde trpělivost. Ocitli jste se v takové situaci a... Přečíst více

Skvělé nápady pro dobrou náladu a mentální uvolnění
17. 6. 2019

Ranní pomyšlení na množství úkolů, které na vás denně čekají, je pro některé jedince někdy až paralyzující představa. Individuální vnímání těchto úkolů je nejvíce závislé na tom, v jakém jste psychickém rozpoložení a... Přečíst více

Chci přidat: Jak si správně říct o zvýšení platu?
11. 6. 2019

Pracujete ve společnosti již nějakou dobu a máte pocit, že si zasloužíte zvýšení platu? Jste pro ní přínosem, neustále přicházíte s novými nápady, zůstáváte i po své pracovní době, pokud je to potřeba, ale cítíte... Přečíst více

Kolik berou lidé na vámi hledané pozici? Řekneme vám to
10. 6. 2019

Každá větší či menší společnost potřebuje v určitém okamžiku najít nového člověka na konkrétní pozici. Pro personálního manažera to znamená sestavit si seznam kompetencí, které by měl případný kandidát ideálně mít.... Přečíst více

Pracovní portál HitPrace.cz Vám pomůže najít vysněnou práci
6. 6. 2019

Přejete si najít rychle a přehledně vysněnou práci nebo naopak hledáte vhodný pracovní portál, kam byste umístili svou inzerci pracovních míst? Podívejte se, jak by měl vypadat dobrý pracovní portál.Jak najít práci přes pracovní... Přečíst více

Lidé se nedomnívají, že kvůli umělé inteligenci ztratí práci
6. 6. 2019

Podle průzkumu, který provedla společnost VMware se 43 % spotřebitelů ve vybraných zemích EU nedomnívá, že kvůli umělé inteligenci ztratí práci, naopak očekávají, že nové technologie přinesou lepší pracovní příležitosti (35... Přečíst více

Nejpozději lidé obědvají v Praze, nejdříve na severu Moravy a Vysočině
5. 6. 2019

Obědvat výrazně před polednem? Zejména na Moravě není vůbec výjimečné, že lidé na obědy chodí v pracovní dny už kolem jedenácté hodiny dopoledne a po zaplacení se vrací před dvanáctou zpátky do práce. Přeborníky v brzkém... Přečíst více

Nový trend v péči o zaměstnance - podpora jejich duševní pohody a zdraví.
4. 6. 2019

Accenture vytvořila vlastní program Mental Health AlliesPovědomí lidí o nutnosti péče o duševní zdraví se zvyšuje; firemní kultura a strategie zatím v tomto ohledu zaostávají. Společnost Accenture jako jedna z prvních připravila pro... Přečíst více

Cestovní ruch v Česku brzdí fatální nedostatek pracovních sil
3. 6. 2019

Cestovní ruch v Česku dosáhl v loňském roce na dosavadní maxima, roste příliv zahraničních návštěvníků i domácí turistika. Další možný růst ale naráží na nedostatek pracovních sil. Lidí ochotných pracovat v cestovním... Přečíst více

Reportáž: Manažer musí lidem říkat, co chce, aby měli šanci to vykonat
3. 6. 2019

Prosadit se na novém postu je leckdy obtížné, a co teprve, když jste začínající manažer nebo manažerka? Potřebujete si nastavit pravidla v týmu, komunikaci se svými lidmi, styl vedení, formy ohodnocování, procesy, jakými budete... Přečíst více

Nevhodné pracovní prostředí se výrazně odráží na zdraví a motivaci pracujících v kancelářích
2. 6. 2019

Únava, bolest hlavy, nižší výkonnost, špatná nálada nebo různá onemocnění pohybového aparátu. Nevhodné pracovní prostředí se výrazně odráží na zdraví a motivaci pracujících v kancelářích. Jak potvrzují statistiky České... Přečíst více

Aplikovaná improvizace nás učí otevřenosti a flexibilním reakcím na změny
30. 5. 2019

Zaklínadlem dnešní doby je všudypřítomná změna. Svět a práce totiž již dávno nefunguje na zaručených postupech, jistotách. Dnešní svět je možné charakterizovat jako VUCA svět.Děti se ve školách připravují na povolání,... Přečíst více

Spokojenost zaměstnanců neovlivňuje jen dobrý výdělek, důležité jsou vztahy a kolektiv
29. 5. 2019

Mají-li zaměstnanci ve své práci pocit štěstí, pracují efektivněji a déle. Správný zaměstnavatel musí najít vhodný způsob motivace. Dostatečně vysoký plat je téměř standard, zaměstnance zajímají benefity navíc a dobré... Přečíst více

Největší překážkou návratu po rodičovské dovolené je hlídaní dětí
29. 5. 2019

Jednatřicet procent účastníků průzkumu na téma práce a rodičovství, který pro personální společnost Předvýběr.CZ v květnu uskutečnila agentura STEM/MARK, uvedlo, že jejich zaměstnavatel nenabízí žádnou výhodu speciálně pro... Přečíst více

Reportáž: Jste připraveni „otočit svou loď"?
28. 5. 2019

David Marquet hovoří ve své knize o tom, jak dokázal posádku ponorky Santa Fe přeměnit z nejhůře hodnocené na tu nejlepší. Nejen na tomto příběhu ukazuje agentura Motiv P, jak se dají dělat věci jinak, a jak jako kapitán lodi... Přečíst více

Práce téměř poloviny Čechů se neobejde bez internetu
27. 5. 2019

Práce bezmála poloviny (42,6 %) Čechů je závislá na internetu. Vyplývá to z výzkumu, který pro Vodafone Nápad roku mezi tuzemskou populací realizovala agentura Stem/Mark. Dalších 21,7 % respondentů internet v práci potřebuje, ale... Přečíst více

Zahájení 5. ročníku Recruitment Academy Awards
26. 5. 2019

Brány 5. ročníku Recruitment Academy Awards, soutěže pro firmy, které mění český HR marketing, se nyní oficiálně otevřely. Po čtyřech ročnících plných skvělých momentů a s potěšující velkou účastí přes malé místní... Přečíst více

Češi sedí v práci víc než Moravané, nejvíc prosedí Pražáci
24. 5. 2019

V celé populaci má sedavé zaměstnání 41 % populace. České kraje odpovídají celorepublikovému průměru, zatímco na Moravě v práci většinu dne prosedí jen 35 % lidí. Nejhůř jsou na tom zaměstnanci v hlavním městě, kde se k... Přečíst více

Brigády už nejsou jen sezónní záležitost. Trendem jsou mikrozaměstnání
23. 5. 2019

Nabídka brigád je letos široká, loňské rekordy ale neláme. Stírá se i dříve výrazná sezónnost brigádnických míst. Novým trendem jsou tzv. mikrozaměstnání.Počet nabídek klesl, mzdy jsou ale vyššíStartuje sezóna letních... Přečíst více

Jaké firemní benefity si skutečně zaměstnanci přejí?
22. 5. 2019

Advokátní kancelář Taylor Wessing Česká republika reagovala na zprávu Hospodářské komory České republiky, která koncem roku 2018 uskutečnila průzkum mezi svými členy na téma Jaké benefity svým zaměstnancům poskytují firmy.Proto... Přečíst více

Zvýšit porodnost pomáhají spíše flexibilní úvazky než finance
21. 5. 2019

Češi mají nejdelší rodičovskou dovolenou z celé Evropské unie a celosvětově jedny z nejvyšších státních příspěvků. Podle zjištění projektu Evropa v datech však v míře porodnosti Česko předčí i státy, jejichž... Přečíst více

Manažer a jeho vliv na udržení lidí
20. 5. 2019

Mám dlouhé zkušenosti s vedením lidí. A nejen, že mám přímé osobní zkušenosti z pozice manažera, ale mám i zkušenosti lektorské, kde získávám velmi zajímavou zpětnou vazbu ze strany účastníků školení. A ruku na srdce,... Přečíst více

Jak se správně zachovat při sexuálním harašení
19. 5. 2019

Podle posledních průzkumů se až 25% Čechů setkalo s určitým typem sexuálního obtěžování. Jenže ono není harašení jako harašení. Co pro jednoho může být nevinným vtípkem, může se dalšímu zdát jako nevhodné chování.... Přečíst více

Veřejnost může už posedmé pomoci splnit přání seniorům
17. 5. 2019

Sedmý ročník projektu Plníme přání seniorům iniciovaný společností Sodexo je zase o krok blíže naplnění. Celkem 15 vybraných projektů v celkové hodnotě 730 300 korun nyní napjatě očekává, zda se podaří vybrat požadovanou... Přečíst více

Ex s výhodami: třetina zaměstnanců má stále přístup k souborům na bývalém pracovišti
16. 5. 2019

Firmy se vystavují zvýšenému riziku ztráty dat, když se nevěnuji dostatečně aktivitám současných i bývalých zaměstnanců. Jak prozrazuje nový průzkum společnosti Kaspersky Lab „Řešení digitálního nepořádku ve firmách“,... Přečíst více

Hays: 12 typů kolegů a jak s nimi vyjít
15. 5. 2019

Čím větší společnost, tím více typů lidí. S někým vyjdete lépe, s někým je to složitější, nicméně pro dobrou atmosféru na pracovišti je důležité, aby konfliktů mezi kolegy bylo co nejméně. S jakými typy kolegů se... Přečíst více

Důležitost řízení lidských zdrojů, rizik a změn v dnešní době
15. 5. 2019

Žijeme v prostředí plném rizik. Setkáváme se s nimi na každém kroku, ale zdaleka ne vždy si jich s potřebným respektem všímáme. S hrozbami, které nám působí nebo mohou způsobit něco nepříjemného. O některých rizicích víme,... Přečíst více

Reportáž: Naučte se komunikovat i v obtížných situacích
14. 5. 2019

Práce s lidmi s sebou nese přirozenou řadu neshod v názorech a úhlech pohledů na daný problém. Někdy je třeba řešit i nepříjemná témata, ať už se zaměstnanci nebo nadřízeným. Důležitá je tedy komunikace a znalost technik,... Přečíst více

iPřivýdělek.cz odhaluje podvody s přivýdělky a dává tipy jak si reálně vydělat
14. 5. 2019

Od dob, kdy je internet přístupný téměř celé zemi se s podvodnými nabídkami přivýdělků nebo investic roztrhl pytel. Tisíce lidí těmto neodolatelným a na první pohled důvěryhodným možnostem uvěřili a přišli tak o svůj čas i... Přečíst více

Outdoor assessment center odhalí pravou tvář člověka bez příkras
14. 5. 2019

Všichni známe assessment centrum (AC) jako několikahodinový až několikadenní program, při kterém účastníci řeší individuální i týmové úkoly kladoucí nároky na předem stanovené kompetence.Výstupy pozorování účastníků... Přečíst více

Technologie se starají o duševní zdraví
11. 5. 2019

Roste využívání celé řady technologií - od online diskusních místností, mobilních aplikací a služeb GP (virtuálních konzultací) až po umělou inteligenci a virtuální realitu. Průzkum společnosti Accenture realizovaný ve Velké... Přečíst více

Jak se bránit nekalým praktikám v zaměstnání nebo předejít syndromu vyhoření, poradí bezplatné workshopy.
10. 5. 2019

V Praze je každý pátý pracující člověk z ciziny. V celém Česku pak pracuje téměř půl milionů cizinců nebo cizinek. Ve většině případů, zejména v regionech, jde o agenturní zaměstnance na podřadných pozicích, o než nemají... Přečíst více

Manažerská triáda váš seznámí s největšími špeky z praxe manažerů
10. 5. 2019

Vedení lidí je krásná práce, ale zároveň i dost náročný úkol – právě proto, že jde zrovna o lidi! A jelikož účelem managementu je, alespoň dle obecných definic, dosahovat výsledků skrze druhé, pak je třeba pochopit, jak... Přečíst více

Pětina firemních šéfů jsou psychopati, protože běžnými metodami náboru je obtížné jejich charakter odhalit
9. 5. 2019

Více něž pětina šéfů stojících v čele firem vykazuje známky psychopatismu, to je zhruba 20 krát častěji než v běžné populaci. Důvodem je mimo jiné to, že běžnými metodami výběru a náboru šéfů je obtížné psychopaty... Přečíst více

Chcete, aby byla zpětná vazba k něčemu? Zapomeňte na sendvič!
9. 5. 2019

O důležitosti zpětné vazby bylo napsáno již mnoho. Zpětná vazba může pomoci nasměrovat, přináší sebeuvědomění, zjištění, jak nás vidí druzí a jak jsme na tom v porovnání s ostatními. Společnosti si to uvědomují a... Přečíst více

Učit se, učit se, učit se
7. 5. 2019

Je to již dobře známá věc, že přijetím kolegy do zaměstnání nic nekončí. Právě naopak. Tréningy, školení, další vzdělávání, správné vedení – pokud to vše investujeme do našich lidí, vrátí se nám to mnohonásobně... Přečíst více

Mezinárodní týden koučování 2019 odstartovali koučové z nejlepších škol v Brně
6. 5. 2019

Osvětu profesionálního koučování odstartovali v pondělí 29. 4. v Brně zástupci Mezinárodní koučovací federace ICF ČR, která sdružuje profesionální kouče. Česká pobočka se tak připojila k ICF Global, která ve stejný den... Přečíst více

V Česku zanikají tradiční řemesla. V ohrožení jsou brašnáři, v republice jich je pár
2. 5. 2019

Dráteník, kloboučník, výrobce zápalek nebo kartáčník – to jsou řemesla, která v Česku už neexistují. Podobný osud pravděpodobně čeká brašnáře – generace těch, kteří se vyučili řemeslu, pomalu stárne a mladé lidi obor... Přečíst více

Kdy neplatí zaměstnanci ze své mzdy daň z příjmu?
1. 5. 2019

Z příjmů ze závislé činnosti nemusí být placena daň z příjmu fyzických osob. Není tedy pravdou, že všichni zaměstnanci tuto daň musejí platit. Zejména pokud pracovníci pobírají mzdu či odměnu nízkou, vychází pro ně... Přečíst více

5 obav nováčka, které ho donutí odejít už ve „zkušebce“
30. 4. 2019

Z nemalého množství příkladů z naší praxe vidím, že spousta českých firem už dnes chápe, že nestačí jen a pouze najít nového pracovníka a podepsat s ním pracovní smlouvu. Vidí také to, že jeho etablování je podobně... Přečíst více

Odměňování a benefity – jak je nastavit, aby zaměstnance skutečně motivovaly?
29. 4. 2019

Systém odměňování je nezbytnou součástí personální strategie firmy a zároveň funkčním nástrojem vedení a zapojení zaměstnanců. Zásadním způsobem ovlivňuje kvalitu zkušenosti zaměstnanců v průběhu jejich působení ve... Přečíst více

Změny vyžadují psychologii
28. 4. 2019

Dnes není problém nastavit procesy, použít technologii. Problém je, jak udělat všechny změny s lidmi. Nejlépe tak, aby je lidé sami nacházeli a rozvíjeli. Udržitelné a výkonné procesy si žádají kvalitní práci od lidí a... Přečíst více

O benefitech rozhodují dnes mnohem více zaměstnanci, než zaměstnavatelé
26. 4. 2019

Zhlédněte zajímavé video:Daniel Čapek je prezidentem společnosti Sodexo pro Českou a Slovenskou republiku. Témata rozhovoru vedla hlavně k digitalizaci v oblasti zaměstnaneckých benefitů, a k jejich rozdílům v průběhu let. Jaké... Přečíst více

INSPIRATIVNÍ LEADERSHIP: Jaké vlastnosti zaměstnanci skutečně očekávají od leadera
25. 4. 2019

Před několika lety jsem oslovil okolo dvou tisíc lidí pracovníků firmy s pobočkami v Česku, Slovensku a Polsku s dotazem, jaké jsou podle nich vlastnosti těch šéfů, kterých si opravdu váží. Požádal jsem je o udání 1-3... Přečíst více

Aktuální trendy v korporátním vzdělávání II.
24. 4. 2019

V první části článku jsem rozpracoval 3 aktuální trendy a potřeby v současném firemním vzdělávání, které by měly být součástí hodnot v rámci firemní kultury každé stabilizované a rozvíjející se organizace. Nyní se... Přečíst více

Firmy stále více dbají na čistotu na pracovišti. Ta může být i jedním z faktorů při rozhodování o novém místě
24. 4. 2019

Snaha udržet si stávající zaměstnance a přilákat nové nutí zaměstnavatele ke stále větším investicím do kvality pracovního prostředí. V minulých letech velká část českých firem tuto otázku neřešila a snažila se na... Přečíst více

Jak díky vysoké finanční gramotnosti zvýšit stabilitu a produktivitu zaměstnanců
23. 4. 2019

Ve škole jsme se naučili mnohému, ale na finanční gramotnost se zcela zapomnělo! Jen si zkuste vzpomenout, kdy jste naposledy použili integrály nebo odmocniny. Já osobně pouze ve škole a to už je pěkná řádka let. A kdy jste naposledy... Přečíst více

Co mají společného vysoký tlak, snížení imunity, nespavost a narušení vztahu s kolegy? Příliš hluku.
22. 4. 2019

Hluk je nepříjemným fenoménem současného života, zejména ve městech. I když si jeho zvýšenou intenzitu často již vědomě nepřipouštíme, na lidské zdraví má velmi negativní vliv. Akustický diskomfort na pracovišti má zase... Přečíst více

Lidé nechtějí pracovat jako stroje na povel, chtějí do práce vkládat i kus sebe
19. 4. 2019

Doporučujeme zhlédnout zajímavé video:Kateřina Lukášová je HR ředitelkou společnosti Sazka.Ve společném rozhovoru hovoří o tom, jak a čím se dá změnit k lepšímu management a HR ve firmě, o její transformaci, fluktuaci lidí a... Přečíst více

Jak se naučit říkat laskavé „NE“
18. 4. 2019

Znáte situaci, že vás kolega požádá v práci o pomoci, nadřízený o přesčas, partner o odvoz na sraz a maminka s tátou o účast na nedělním obědě právě tento víkend? Vy už ve všech případech máte naplánovaný svůj program,... Přečíst více

Reportáž: Chcete agilní týmy? Naučte je větší otevřenosti, spolupráci a umění chybovat
17. 4. 2019

V dnešním nestálém podnikatelském prostředí se všichni snažíme rychle přizpůsobit, inovovat a měnit zaběhlé postupy. Ve výsledku se ale vlastně často bojíme samotný krok ke změně vůbec podniknout. Pozitivní přístup, namísto... Přečíst více

Trpíte v práci „ponorkovou nemocí“? Víme, jak na ni
15. 4. 2019

Rozčiluje vás neustále cvakající propiska od vedlejšího stolu v kanceláři? Neustále pohvizdující kolega vás doslova přivádí k šílenství? Sociální alergie – laicky ponorková nemoc – je celkem běžná v každém menším... Přečíst více

Šaty na míru i změna podoby elektronického nakupování
14. 4. 2019

Individualizace nabídky pro jednotlivé zákazníky, výroba na míru, přechod od jednotné nabídky globálních gigantů ke specialicovaným shopům dodávajícím na zakázku. Tak může vypadat budoucnost prodeje využívající umělou... Přečíst více

Třetinu všech nákladů na kyberkriminalitu v loňském roce má na svědomí malware a interní útoky
12. 4. 2019

Náklady firem na řešení problémů s malwarem a interními útoky se v roce 2018 zvýšily o 12 % a tvořily jednu třetinu všech nákladů na kybernetické útoky, jak ukázal společný průzkum Accenture a Ponemon Institute. Na základě... Přečíst více

Logistika láká stále více žen
11. 4. 2019

Mezinárodní přeprava a skladování zboží už dávno nejsou jen mužskou doménou. Právě naopak, v logistice chce pracovat čím dál více žen. Svědčí o tom i situace v mezinárodní společnosti DB Schenker. Dynamické prostředí... Přečíst více

Aktuální trendy v korporátním vzdělávání I.
10. 4. 2019

Vzdělávání a moderní technologie jdou ruku v ruce. S rozvojem lidského poznání a technologické inovace, rostou i příležitosti vytvořit lepší firemní vzdělávací programy a efektivnější metody výcviku. Dnešní firmy naléhavě... Přečíst více

Většina lidí snídá doma, ale nabídka kvalitního jídla na pracovišti je dobrým benefitem
9. 4. 2019

Snídaně je pokládána za nejdůležitější jídlo dne, na tom se shodne většina výživových poradců i „babičkovských“ rad. Jak ale snídáme ve skutečnosti? Překvapivě velká čas lidí si čas na důkladnou snídani doma udělá.... Přečíst více

Častá změna profese je trendem dnešní doby. Kde hledat a nalézt?
9. 4. 2019

Nejenom mladí tápou a hledají své „ideální“ profesní uplatnění. Nespokojenost v práci pociťují téměř dvě pětiny Čechů a 16 procent dokonce zvažuje změnu. Na trhu práce působí různí kariéroví odborníci, kteří lidem... Přečíst více

Manažerská triáda váš seznámí s největšími špeky z praxe manažerů
8. 4. 2019

Vedení lidí je krásná práce, ale zároveň i dost náročný úkol – právě proto, že jde zrovna o lidi! A jelikož účelem managementu je, alespoň dle obecných definic, dosahovat výsledků skrze druhé, pak je třeba pochopit, jak... Přečíst více

Zaměstnavatelé často napálí čerstvé absolventy škol
7. 4. 2019

Po dokončení střední nebo vysoké školy má mnoho mladých lidí problém sehnat zaměstnání, které by je bavilo a naplňovalo je. Nejčastějším důvodem je jejich nulová praxe. Někteří zaměstnavatelé této situace zneužívají a... Přečíst více

Paměťové espresso aneb 7 doporučení od paměťové expertky
5. 4. 2019

Schopnost učit se a pamatovat si patří mezi nejdůležitější činnost lidského mozku. Živému jedinci dává šanci na přežití a v dnešní době je nezbytná pro osobní a profesní růst. Neustálé vzdělávání požaduje již téměř... Přečíst více

Stravování se zásadně změnilo. Obědváme častěji, chceme lehčí jídla, ale také spěcháme
4. 4. 2019

Stravování se za posledních deset let výrazně změnilo. Zejména obědváme mnohem častěji, než jsme byli v minulosti zvyklí. Každý pracovní den si oběd dopřeje sedm z deseti Čechů, o plných čtrnáct procent více než v roce 2009.... Přečíst více

Soutěžte o volnou vstupenku na workshop Jak využít inovační potenciál zaměstnanců?
4. 4. 2019

Hledáte nápady pro inovace ve firmě? Tušíte, kde hledat inspiraci a jak motivovat vaše lidi, aby se do inovačního procesu zapojili? Získejte odpovědi na tyto otázky na workshopu, který se uskuteční 24. dubna 2019 v Praze. Zapojte se do... Přečíst více

Jak reagovat na zvonící služební telefon po pracovní době?
2. 4. 2019

Pryč jsou dávno doby, kdy měli mobilní telefon u ucha pouze úspěšní podnikatelé nebo vysoce postavení manažeři. Služební mobilní telefon nebo notebook dnes patří mezi běžné benefity nabízené zaměstnavateli, kteří lákají... Přečíst více

Víte, kdy máte volno v práci placené a kdy nikoliv?
1. 4. 2019

Důvodů k vybírání volna z práce může být mnoho. Některé důvody můžete ovlivnit a volno máte naplánované a některé situace se dějí nečekaně. V některých situacích si zaměstnanci zbytečně vyčerpávají řádnou dovolenou.... Přečíst více

Na co myslet při plánování letní dovolené? 4 tipy, díky kterým nebudete ve stresu
31. 3. 2019

Léto se kvapem blíží a s ním přichází i plánování prvních dovolených v zahraničí. Čím dál více Čechů dává přednost letecké dopravě, protože je to nejrychlejší a nejpohodlnější, ale také cenově stále příznivější... Přečíst více

Jak a kdy můžete využít ošetřovné?
27. 3. 2019

Většina rodičů malých dětí jistě pojem ošetřovné, laicky ošetřovačka, zná a mnoho z nich tuto možnost využilo. Ovšem ošetřovné můžete využít na péči o jakoukoliv osobu blízkou, nejen své děti, což mnoho lidí... Přečíst více

Vyhrajte vstupenku na HR Summit 2019 na téma Budování značky zaměstnavatele
27. 3. 2019

HR Summit 2019 se tentokrát zaměří na velmi aktuální problematiku budování značky zaměstnavatele, neboť značka je jedním z nejhodnotnějších nehmotných aktiv společnosti. Nenechte si ujít tuto jedinečnou akci pro všechny... Přečíst více

V Česku roste počet pracujících vězňů. Na pokrytí poptávky firem to ale nestačí
26. 3. 2019

Manažeři firem čím dál častěji zvoní na brány českých věznic. Kvůli nízké míře nezaměstnanosti totiž obtížněji shání zaměstnance, proto je hledají i mezi odsouzenými. Vloni jich pro soukromé podniky pracovalo bezmála tři... Přečíst více

Dokáže kreativita zachránit pracovní místa ohrožená automatizací?
26. 3. 2019

Podle nedávného průzkumu agentury NASA má 98 % zdravých pětiletých dětí kreativní schopnosti na úrovni geniality, zatímco u dospělých toto číslo rapidně klesá až ke 2 %. Ještě více alarmující pak je skutečnost, že v rámci... Přečíst více

Firmy z e-commerce se perou o specialisty výkonnostního marketingu
25. 3. 2019

Česká e-commerce obratově roste, což nutí firmy posilovat své týmy. Nejvíce žádaní jsou dnes například PPC a RTB specialisté, analytici a správci sociálních sítí. Firmy nabízejí uplatnění jak odborníkům s mnohaletou praxí,... Přečíst více

Hodina volna v pracovní době? Češi by uvítali pohyb i odpočinek
24. 3. 2019

Situace na trhu práce nutí zaměstnavatele více přemýšlet o benefitech pro zaměstnance. Jedním z netradičních řešení je vedle hojně diskutované zkrácené pracovní doby i osobní volno přímo v pracovní době. A ukazuje se, že... Přečíst více

Jak adaptovat experta
22. 3. 2019

Od odborníků a nadstandardně placených zaměstnanců obecně se očekává, že nepotřebují adaptaci na nové pracovní prostředí, protože jeho zvládnutí je prostě součást jejich úrovně profesionality. Není.Příchod nového... Přečíst více

Bude kancelář budoucnosti ještě pořád kanceláří?
21. 3. 2019

Stále více firem se začíná zajímat o to, jak proměnit svá pracoviště v kreativní místa plná spolupracujících zaměstnanců. V posledních pěti letech investovala řada technologických firem, jako je například Google, do... Přečíst více

Znáte pravidla netikety? V čem se často chybuje
20. 3. 2019

Naše komunikace se z velké části přesunula do virtuálního prostoru. A i když zde využíváme pro dorozumění mnoho nástrojů a způsobů, v pracovní komunikaci stále drží prim e-mail. Navíc se ukazuje, že úroveň mailové komunikace... Přečíst více

Roboti nás neovládnou. Alespoň ne v tomto století
19. 3. 2019

V současnosti jsme neustále připravováni na procesní změny v rámci Průmyslu 4.0 a nástup robotizace nejen v oblasti průmyslu. Mnoho z nás však nemá ani představu, co je Průmysl 4.0, a robotizaci máme spojenou pouze z oblasti umělé... Přečíst více

PRÁCE Z DOMOVA – Kdo může být více organizovaný, než schopná máma na mateřské?
18. 3. 2019

Možná je to jakési pobídnutí pro určitý typ čtenářů našich článků, protože se mezi Vámi najdou i zaměstnavatelé, které tato oblast začíná zajímat, vkládají úsilí do lidí, které mají na svém pracovišti a stále se jim... Přečíst více

První pomoc + teambuilding = dvě HR mouchy jednou ranou
18. 3. 2019

Už jste byli na paintballu a spali ve vigvamu, zkoušeli kurz pečení kváskového chleba i jste navštívili se sklenkou v ruce moravská vinařství. Říkáte si, co by mohlo být dalším teambuildingem ve vaší firmě? A co takhle zkusit... Přečíst více

Chybějí tisíce profesionálních řidičů. Problém je i jejich vysoký věkový průměr
17. 3. 2019

Omezování spojů, problémy s dopravní obslužností celých regionů, přetížení stávajících zaměstnanců – to jsou jen některé dopady nedostatku řidičů v osobní přepravě. Bez profesionálů zajišťujících dopravu osob a... Přečíst více

Chcete, aby byla zpětná vazba k něčemu? Zapomeňte na sendvič!
15. 3. 2019

O důležitosti zpětné vazby bylo napsáno již mnoho. Zpětná vazba může pomoci nasměrovat, přináší sebeuvědomění, zjištění, jak nás vidí druzí a jak jsme na tom v porovnání s ostatními. Společnosti si to uvědomují a... Přečíst více

Simulace firmy, která vás pohltí, až ztratíte pojem o čase
14. 3. 2019

Lidé se lépe učí, pokud je pro ně učení zábava. Na to poukazoval už Jan Amos Komenský a jeho „Škola hrou.“ Princip, který funguje po staletí, má dnes možná mnohem větší váhu, než by se mohlo zdát.Nudným osmihodinovým... Přečíst více

Agilita – všichni ji chtějí, ale jak jí skutečně dosáhnout?
13. 3. 2019

Na otázky odpovídala Markéta Šimáková, partnerka DMC management consulting, koučka Toyota Kata a Master Trenérka TWI.Proč je být agilní teď tak moderní?Agilní týmy, agilní vedení projektů, agilní organizace, agilní... Přečíst více

Co je to pružná pracovní doba a jaké jsou její výhody?
13. 3. 2019

Volná (pružná) pracovní doba nebo také klouzavka je snem zejména rodičů malých dětí. Možnost odvádět děti do školky, ze školky, na kroužky, ale také vyřídit si kdykoliv osobní záležitosti nebo úřady umožňuje právě... Přečíst více

Žádejte víc od své firemní výuky
13. 3. 2019

Firemní výuka anglického nebo jiného jazyka je neodmyslitelným trendem jak ve vzdělávání zaměstnanců, tak i v oblasti benefitů, které svým lidem společnosti v rámci odměňování platí. A když už za něco platíme, měli bychom... Přečíst více

Pravda o work-life balance. Možná je to všechno jinak!
12. 3. 2019

Work-life balance je velmi populární téma poslední doby, kde se ale najednou vzalo? Proč jsme o něm před lety téměř nemluvili, a proč mu připisujeme takovou hodnotu právě teď? Co když se jen někomu nechce pracovat, nebo má jiný... Přečíst více

Téměř 3 miliony zákazníků svými hlasy rozhodlo o podpoře projektů ve svém okolí.
11. 3. 2019

 Již pět ročníků pomáhá grantový programu Tesco „Vy rozhodujete, my pomáháme” realizovat projekty neziskových organizací po celé republice. Do 5. ročníku programu se přihlásilo celkem 536 organizací. Nyní známe 270... Přečíst více

Vedení postojů
9. 3. 2019

Trend zavádění procesů s nástupem leadershipu ustupuje do pozadí. Procesy a efektivní systém jsou samozřejmostí. Systém se navíc stává nefunkční, když se pracovník rozhodne jinak! Vlastním postojem klidně změní proces. To je... Přečíst více

Průzkum: Česko nabízí nejlepší pracovní podmínky pro ženy - expatky
8. 3. 2019

Dnes svět slaví Mezinárodní den žen, a právě k této příležitosti se společnost InterNations podívala na to, v jakých zemích mají ženy nejlepší a kde nejhorší, podmínky pro práci. Možná to není všude tak růžové, jak bych... Přečíst více

Dovolit si nedělat nic (a to někdy i v pracovní době)
7. 3. 2019

Co se s vámi děje, když někoho z kolegů přistihnete při nicnedělání? Že jen tak lelkuje? Nebo když tak nedejbože někdo přistihne vás? Pocit viny, obavy, úzkosti, naštvání…?Dnešní svět je rychlý. Stačí jen pomalé... Přečíst více

Politikaření - nevítaná součást firemního života
6. 3. 2019

Politikaření a boj o moc bývají častým a přitom na první pohled neviditelným důvodem ztráty motivace pracovníků napříč celou firmou. Ve výsledku jsou lidé zklamaní tím, jak hodně „politiky" prostupuje každodenní život firmy... Přečíst více

Chcete, aby byla zpětná vazba k něčemu? Zapomeňte na sendvič!
5. 3. 2019

O důležitosti zpětné vazby bylo napsáno již mnoho. Zpětná vazba může pomoci nasměrovat, přináší sebeuvědomění, zjištění, jak nás vidí druzí a jak jsme na tom v porovnání s ostatními. Společnosti si to uvědomují a... Přečíst více

Co jsou sick days a jak je využít?
4. 3. 2019

Máte rýmu, kašel a trochu zvýšenou teplotu? Přijde vám zbytečné kvůli takové malichernosti obtěžovat svého obvodního lékaře, protože víte, že vám řekne, ať ležíte, hodně pijete a vezmete si Paralen. Jenže pro neschopenku za... Přečíst více

7 faktů, které jste možná nevěděli o internetu věcí
3. 3. 2019

Internet věcí (IoT) je kyberneticko-fyzický systém vybudovaný pro komunikaci různých elektronických zařízení, jejich kontrolu i aktivní řízení prostřednictvím internetu. Do sítě mohou být zapojena téměř všechna zařízení,... Přečíst více

Kvalitní onboarding pomáhá, přesto jej řada firem nezvládá
1. 3. 2019

Kvalitní systém onboardingu je pro firmu i zaměstnance klíčový hned v několika ohledech. Dobře provedený proces integrace do pracovního týmu může firmě zajistit vyšší loajalitu a produktivitu nových pracovníků, nováčkům ve... Přečíst více

Proč multitasking v práci nefunguje?
28. 2. 2019

Multitasking je odborný výraz pro dělání více věcí najednou. Mnoho lidí napadne, že jsou pro multitasking nadanější ženy, ale je to jen rozšířený mýtus, který se nezakládá na pravdě. Ve skutečnosti multitasking ovládá... Přečíst více

Profil Kateřiny Horiszny Šarešové - zakladatelky společnosti Work Easy
28. 2. 2019

Nepřehlédněte zajímavé video:Kateřina Horiszny Šarešová je zakladatelkou společnosti Work Easy a ambasadorkou World Happiness Assocation pro Českou a Slovenskou republiku.Ve své praxi pomáhá firmám zlepšovat vztahy na pracovišti... Přečíst více

Revolut, PayPal, bitcoin? Online podnikání jde s dobou
25. 2. 2019

Česká e-commerce scéna má za sebou veleúspěšný rok a s jejím růstem souvisí také poměrně rychlá dynamika změn. V oboru internetového podnikání se tak objevují nové platební systémy, které přinášejí řadu výhod a... Přečíst více

Alkohol v zaměstnání, důvod k výpovědi?
24. 2. 2019

Zaměstnavatel může okamžitě zrušit pracovní poměr se zaměstnancem pro dva skutky. První je při odsouzení zaměstnance pro trestný čin a druhý, když zaměstnanec poruší povinnost vyplývající z právních předpisů vztahujících... Přečíst více

Hokus pokus anebo pracovní fokus?
22. 2. 2019

Zamysleme se nad různými činnostmi a úkoly, které v životě vykonáváme - nad aktivitami mentálními i motorickými, v prostředí pracovním i soukromém. Co je podmínkou jejich vykonání, úspěšného a relativně rychlého... Přečíst více

Rozmachu mobilních plateb pomáhá raketový nástup Apple Pay. Česko dokazuje, že je velmocí v bezkontaktních platbách.
21. 2. 2019

Více než sto tisíc obědů zaplatí už v únoru Češi poprvé za jediný měsíc tou nejjednodušší a nejrychlejší cestou – mobilem. Díky doslova raketovému nástupu nové služby Apple Pay to očekává společnost Edenred. Ta vydává... Přečíst více

26 predikcí českého náboru, které musíte znát – Talent Sourcing (2/4)
21. 2. 2019

Vyhledávání kandidátů na sociálních sítích, digitálním i offline světě roste na důležitosti zvláště na trhu s nejnižší nezaměstnaností v EU. Navíc je to pole, kde se stále děje spousta změn a je zde mnoho novinek, protože... Přečíst více

Zaměstnavatel neplatí, co dělat?
20. 2. 2019

Skutečnost, že zaměstnavatel nevyplatí zaměstnancům výplatu není v současnosti ničím neobvyklým. Pokud budete mezi postiženými, je třeba ihned jednat. Ovšem nezmatkujte, když vám výplata nepřijde na den přesně. Nenechte se však... Přečíst více

Slovenské firmy musí nově ohlašovat volné pracovní pozice Úřadu práce. Existují ale i výjimky
19. 2. 2019

Ačkoliv je Československo rozdělené už více než čtvrtstoletí, spousta firem má pobočky právě i u našich východních sousedů. A takové společnosti by měly zbystřit, jelikož od 1. 1. 2019 musí každá firma na Slovensku ohlásit... Přečíst více

62 % firem zpracovává zaměstnanecká data, pouze třetina zaměstnanců má k tomu důvěru
18. 2. 2019

Firmy musí odpovědně zacházet s údaji o zaměstnancích, posílí tak jejich důvěru a své zisky, říká studie společnosti Accenture.Studie Accenture Strategy nazvaná „Decoding Organizational DNA“ (Odhalování firemní DNA) říká,... Přečíst více

Co je to konkurenční doložka a co byste o ní měli vědět?
18. 2. 2019

Zákoník práce umožňuje zaměstnavatelům uzavřít se zaměstnanci dohodu o mlčenlivosti, ve které se zaměstnanec zaváže k mlčení o výrobních, obchodních a dalších podmínkách firmy. To znamená, že po dobu zaměstnání smíte ve... Přečíst více

Stihnout práci v pracovní době? 4 praktické tipy, jak toho docílit
17. 2. 2019

Všude se mluví o vyváženosti pracovního a soukromého života a vy stále zůstáváte v práci přesčas, abyste stihli udělat to, co máte? Zkuste najít způsob, jak si lépe zorganizovat pracovní režim. Velkým žroutem času jsou... Přečíst více

Je možné monitorovat zaměstnance?
15. 2. 2019

Ve vztazích zaměstnavatel vs zaměstnanci se často vyskytují nejasnosti týkající se práva zaměstnance kontrolovat zaměstnancům e-maily, sledovat jejich pohyb kamerami apd. Zákon upravuje práva zaměstnanců a zaměstnavatelů v... Přečíst více

Netradiční benefity by v práci ocenilo 9 z 10 zaměstnanců
15. 2. 2019

Z netradičních zaměstnaneckých benefitů by Češi nejvíce uvítali pětihodinovou pracovní dobu, podíl na zisku společnosti a neomezenou dovolenou. O zmrazení vajíček za účelem odložení mateřství či pojištění proti krádeži... Přečíst více

Studenti technických oborů vnímají stav průmyslu hůře než lidé z praxe, budoucnost vidí ve zvyšování mezd
14. 2. 2019

Podle 84 % manažerů průmyslových firem se českému průmyslu vede ve srovnání se zahraničím dobře. S tím souhlasí ale jen 59 % studentů technických oborů. Naopak podle 41 % z nich průmysl stagnuje nebo se propadá. Obě skupiny... Přečíst více

Žádný nástroj ani metoda nefunguje, pokud manager není angažovaný
13. 2. 2019

Stává se někdy, že začneme využívat nový nástroj, který má vynikající reference a ostatní firmy s ním dosahují lepších výsledků, a ono nám to nefunguje. Je to velmi jednoduché. Neexistuje nástroj či systém, který funguje... Přečíst více

Rekvalifikace - šance pro nový začátek
12. 2. 2019

Žijeme v době, kdy nároky zaměstnavatelů stále stoupají. Vše se inovuje, vyvíjí a některé profese pro změnu zanikají a nahrazují je nové. Každý by se měl zajímat, co se v jeho oboru děje nového a držet krok s dobou. Stále se... Přečíst více

26 predikcí českého náboru, které musíte znát – Pracovní trh (1/4)
12. 2. 2019

Mnozí z vás určitě narazili s nástupem nového roku 2019 na mnoho globálních článků s predikcemi v HR a náboru a možná jste si říkali, jestli nejsou autoři až příliš ambiciózní. Česká republika je sice s nejnižší... Přečíst více

Zjednodušte si práci s daty v Excelu díky VBA. Naučit se jej může opravdu každý
11. 2. 2019

Zatímco automatizace je v řadě oblastí práce aktuálně populárním trendem, v informatice nejde o žhavou novinku na trhu. S narůstajícími objemy dat, s nimiž se firmy během let potýkají, dlouhodobě vznikají nejrůznější nástroje... Přečíst více

Nedostatek zaměstnanců v ČR se stává nadějí pro zahraniční pracovníky
10. 2. 2019

Česko je v posledních letech na předních místech v Evropě v nezaměstnanosti. Firmy se ovšem zároveň potýkají s problémem nedostatku pracovních sil. Proto vláda vyhověla návrhu Hospodářské komory rozšířit nábor zaměstnanců do... Přečíst více

Sdílené pracovní místo podporují odbory, kritici upozorňují na zvýšenou administrativu a náklady
10. 2. 2019

Ministerstvo práce a sociálních věcí hodlá v následujících měsících představit novelu zákoníku práce s úpravou sdíleného pracovního místa. To by mělo pomoci usnadnit vstup na trh práce rodičům s malými dětmi,... Přečíst více

Angličtina s jazykovou školou LITE: Lyžování
7. 2. 2019

Také máte radost, že konečně napadlo dost sněhu? Chystáte se vyrazit na lyže, třeba i do zahraničí? Oprašte si užitečná slovíčka a fráze k tématu Lyžování (Skiing).Ve spolupráci s jazykovou školou LITE vám... Přečíst více

Zaměstnavatelé stále častěji nabízí volnou pracovní dobu: Jaké má výhody?
6. 2. 2019

V posledních letech se v souvislosti s pracovní dobou používá termín klouzavá pracovní doba. Tento pojme však zákoník práce nezná, jelikož jde správně o pružnou pracovní dobu. Pokud tuto formu zaměstnavatel a charakter práce... Přečíst více

Viníkem srážky na sjezdovce? Čemu se vyhnout, abyste neplatili miliony za odškodné
6. 2. 2019

S obdobím blížících se jarních prázdnin začne taky doba intenzivních lyžařských radovánek na českých horách i v zahraničí. Pro letošní zimní sezónu hlásí navíc cestovní kanceláře mnohonásobný nárůst poptávky a... Přečíst více

Může být firemní kultura zabiják leadershipu?
5. 2. 2019

Nároky na manažery v oblasti leadershipu se stále zvyšují a očekávání jdou ruku v ruce s rostoucí náročností firemních cílů. Dostupné literatury o tom, co a jak má správný leader naplňovat, jsou v oddělení osobního rozvoje... Přečíst více

Výhody stravenek pro zaměstnance
4. 2. 2019

Stravenky patří zcela nepochybně mezi nejvýhodnější benefity pro zaměstnance. Je to přilepšení ke stravování, které lze využít v nejrůznějších stravovacích zařízeních. Velice často a s velkou oblibou je zaměstnanci... Přečíst více

Tipy, jak vybírat zaměstnance
4. 2. 2019

Správný výběr zaměstnanců je zásadní podmínkou úspěšnosti firmy. Jak ale poznat, který člověk splňuje potřebná kritéria a požadavky, který se svou povahou zapadne do kolektivu a přispěje k bezproblémovému chodu firmy?... Přečíst více

Na konci loňského roku se hypotéky sjednávaly s průměrnou sazbou 2,87 %, letos to bude až 3,4 %
3. 2. 2019

Ačkoliv se nabídkové úrokové sazby na konci loňského roku vyšplhaly až na 3,59 %, reálně se průměrná úroková sazba přes 3 % nedostala. Zvyšování úrokových sazeb České národní banky (ČNB) za poslední rok a půl zdražilo... Přečíst více

Svobodní tvrdí, že na důchody pro dnešní třicátníky už nebude
1. 2. 2019

Česká republika se, stejně jako ostatní vyspělé země světa, začíná potýkat s problémem, kterým je stárnutí populace. V současnosti žijí v Česku dva miliony osob starších 65 let, což je rovná pětina obyvatel. V roce 2030 bude... Přečíst více

Jaký podíl tvoří finanční bonusy v ročním platu zaměstnanců?
31. 1. 2019

Platový portál Paylab (v ČR zastoupený značkou Platy.cz) analyzoval roční platy a výšku finančních bonusů pro jednotlivé úrovně pracovních pozic.Finanční benefity jsou pro zaměstnance atraktivním přilepšením a při fixním... Přečíst více

Fluktuace lektorů je nejčastějším problémem jazykové výuky
30. 1. 2019

Zná to snad každý personalista. Výuka jazyků pro vaše zaměstnance začne, studenti se seznámí s lektorem, naladí se na jeho styl výuky a kurz probíhá hladce, dokud nepřijde lektor nový. V tu chvíli si musejí studenti zvykat na nový... Přečíst více

New Horizons Praha představuje nové Microsoft Azure Role-Based certifikace
28. 1. 2019

Společnost New Horizons Praha zařadila do své nabídky nová certifikační školení Microsoft Azure školení založená na pracovních rolích, která připravují vývojáře, administrátory a IT architekty na jejich reálné pracovní... Přečíst více

Tipy, jak na ideální pracovní prostředí
27. 1. 2019

Pracovní prostředí se velkou měrou podílí na produktivitě práce. Každý z nás má však jiné možnosti, jak si svoje pracovní prostředí uzpůsobit. Některé faktory jsou však pro všechna pracovní prostředí stejné.OsvětleníTo je... Přečíst více

Jak řešit konflikt mezi týmy
27. 1. 2019

Snažíte se být úspěšní. Zajistit pracovníkům budoucnost a jistoty. Při tom Vás brzdí naprosto zbytečné dohady a konflikty mezi pracovníky z různých oddělení a týmů. Jakoby nechápali, proč je tak důležité spolupracovat.... Přečíst více

Mars nabízí ambiciózním absolventům možnost zapojit se do tříletého výběrového programu a stát se členem leadership týmu
26. 1. 2019

Mars nabízí ambiciózním absolventům možnost zapojit se do tříletého výběrového programu a stát se členem leadership týmu.Globální výrobce cukrovinek, jídla a krmení pro zvířata Mars nabízí ambiciózním absolventům... Přečíst více

Kdy se zaměstnancům vyplatí pojištění odpovědnosti?
25. 1. 2019

Pojištění odpovědnosti, neboli lidově pojištění na blbost, se vyplatí v běžném životě, ale v některých povoláních obzvlášť. Při jejich výkonu můžete způsobit nemalé škody na majetku, zdraví či penězích, a to... Přečíst více

Jak podpořit loajalitu pracovníků ve výrobě? Zeptejte se mistrů
24. 1. 2019

Pozice liniového manažera patří mezi nejdůležitější a nejzodpovědnější ve výrobním podniku. Na mistra/vedoucího provozu jsou kladeny vysoké nároky na jeho výkonnost, efektivitu a kvalitu práce jeho i jeho týmu, se kterým... Přečíst více

Hodnocení zaměstnanců je dar. Umíme ho skutečně využít?
23. 1. 2019

Leden – období ročního hodnocení zaměstnanců. Skvělý nástroj, který „nastavuje“ HR, je v mnoha případech vnímán spíš jako nutné zlo, a to zejména v nižších úrovních managementu. Důvodem je často jeho chápání... Přečíst více

K některým otázkám spojeným s čerpáním dovolené
22. 1. 2019

S novým rokem zaměstnavatelé často řeší řadu otázek, které souvisejí s čerpáním dovolené, s nevyčerpáním „staré“ dovolené a další související otázky. Pojďme se nyní na problematiku dovolené a některé aspekty jejího... Přečíst více

Umělá inteligence je elektřinou 21. století
21. 1. 2019

Jestliže devatenácté století bylo stoletím páry a elektřiny, počítače s internetem největším objevem dvacátého století, potom umělá inteligence bude nejspíš nejdůležitější vynález století jednadvacátého. A není na co... Přečíst více

Rok 2018 byl ve znamení dalšího nárůstu chybějících pracovníků. Jakých bude příštích dvanáct měsíců?
20. 1. 2019

Rok 2018 lámal na poli pracovního trhu rekordy: nikdy dříve nebyla v Česku tak nízká nezaměstnanost, na nové hodnoty se vyšplhal počet volných míst, a naopak dále klesal počet registrovaných uchazečů o práci. Firmám tak... Přečíst více

Jak si o dovolené skutečně odpočinout?
17. 1. 2019

Někteří lidé se po dovolené cítí stejně unavení, jako před ní. Jak je to možné? Může za to celá řada faktorů, mezi nimiž hraje prim tlak na efektivitu práce, únava a stres. Někteří lidé neumí ani na dovolené vypnout a... Přečíst více

10 oblastí, ve kterých vám může pomoct dynamická simulace
15. 1. 2019

Všichni manažeři se chtějí rozhodnout správně. Jde o to mít, co nejlepší výsledek s minimálními kapacitami, náklady, zátěží pracovníků. Jenže jen pro rozhodnutí, zda bude zapotřebí nový sklad musíme znát objemy výroby a ne... Přečíst více

Otestujte svou firemní strategii vzdělávání a rozvoje
14. 1. 2019

Jak si vaše organizace stojí v otázce vzdělávání? Tušíte, že máte jako firma rezervy, ale nevíte, kde začít? Otestujte bezplatně online Radar firemního vzdělávání a rozvoje od společnosti Gradua-CEGOS, abyste se mohli posunout... Přečíst více

Jak se obléknout na pracovní pohovor?
13. 1. 2019

Čeká vás pracovní pohovor? Na takové události je důležité dbát na první dojem a platí to nejen pro potenciální zaměstnance, ale i pro zaměstnavatele. Mějte na paměti, že reprezentujete nejen svými znalostmi, ale i vzhledem. Pokud... Přečíst více

Nejvíce lidé v roce 2018 na internetu nakupovali v pondělí ráno
12. 1. 2019

Největší nákupní horečka Čechy přepadala loni ráno po příchodu do práce. V roce 2018 ve všední dny mezi 9. a 10. hodinou totiž na internetu nakupovali nejvíce. Druhý nejoblíbenější čas pro online nákupy byl večer mezi 20. a... Přečíst více

Jak řešit šikanu v práci
10. 1. 2019

Pokud se v zaměstnání objeví šikana, je to první známka narušení sociálních vztahů a počínajícího vzniku nezdravého pracovního prostředí, které se promítá do celé řady oblastí. V první řadě je to narušení nejen... Přečíst více

Nechte řídit e-mailové kampaně stroji, umí to lépe
10. 1. 2019

Když začátkem října vystoupila v ČR uznávaná expertka na e-mailing Jenna Tiffany a promítla na jednom ze svých slidů dva různé předměty e-mailu, málokdo věřil, že ten trefnější nevymyslel člověk, ale stroj. Šlo o dílo... Přečíst více

KATA – koučováním jednotlivce k efektivitě celku
9. 1. 2019

V době, kdy firmy dělají možné i nemožné, aby si udržely stávající zaměstnance, a „rozmazlují“ je množstvím benefitů a výhod, poskytuje správně aplikovaná KATA kýžené systematické zapojení zaměstnanců a nástroj pro... Přečíst více

První kroky pro skvělý rok 2019
8. 1. 2019

Stojíme na počátku nového roku. Všichni si přejeme, aby byl lepší, úspěšnější a šťastnější než rok uplynulý. V článku najdete inspiraci, jak udělat první kroky k tomu, aby váš rok 2019 vyšel podle vašich přání a... Přečíst více

Jak vybudovat silnou značku zaměstnavatele
7. 1. 2019

Každý rok se snažíme přinést na EVOLVE! Summit nové trendy, nápady a přístupy s cílem posunout náš obor zase o kousek vpřed. Jedním z důvodů, proč se nějaké odvětví neposouvá dostatečně rychle kupředu, může být i to, že... Přečíst více

Jak redukovat stres v práci
6. 1. 2019

Jedním z největších nepřátel produktivity v práci je stres. Pokud jej chceme zvládnout, či se mu vyvarovat, je potřeba si uvědomit několik věcí. Příčiny stresu v práciPříčin stresu v práci může být hned několik.... Přečíst více

Jak na úspěšný teambuilding
4. 1. 2019

Dobře naplánovaný teambuilding patří mezi nenásilné formy rozvoje týmové spolupráce. Pomáhá stmelovat a posilovat pracovní tým, je to ideální nástroj pro zlepšení a upevnění komunikace. Jestliže má být přínosný a to nejen z... Přečíst více

Čtyři kroky k urychlení náborového procesu
4. 1. 2019

Trávíte náborem příliš mnoho času? Trvá vám náborový proces příliš dlouhou dobu a stojí vás mnoho energie? Přinášíme vám tipy, jak ve čtyřech krocích urychlit a zlehčit váš náborový proces tak, abyste našli ty... Přečíst více

Jak na změny chytře, s větším nadhledem a hlavně úspěchem?
3. 1. 2019

Jak prosadit změny i přes odpor druhých? Jak docílit vzájemné spolupráce dvou firem v rámci akvizice? Jak udržet směr i v době, kdy se nedaří? Takové otázky byly předmětem diskuze a hledání odpovědí mezi účastníky říjnového... Přečíst více

Daňově nejvýhodnější stravenka bude mít od ledna hodnotu 123 Kč
1. 1. 2019

Ministerstvo práce a sociálních věcí zvyšuje od 1. ledna 2019 hodnotu stravného na pracovních cestách na 97 Kč na den. To je určující pro výpočet daňově uznatelné výše příspěvku na stravování. Nejvýhodnější hodnota... Přečíst více

Jak motivovat zaměstnance?
30. 12. 2018

Jak motivovat zaměstnance? Pro zaměstnavatele je nejdůležitějším úkolem motivovat své zaměstnance, aby se jim v práci líbilo, aby byli spokojeni na své pozici, aby se cítili doceněni finančně i morálně. Pokud zaměstnavatel... Přečíst více

Proč a jak trénovat paměť
28. 12. 2018

Přečtěte si zajímavý článek o paměti. Je fenomenální paměť člověku vrozená nebo se dá i vycvičit?Jaké druhy paměti rozeznáváme? Jak je to s vizuální pamětí?10 dotazů na expertku přes lidskou paměť a proces učení... Přečíst více

Organizační změna, její největší úskalí a tipy z advokátní praxe
28. 12. 2018

V naší advokátní praxi se běžně setkáváme s tím, že se na nás obrací zaměstnavatelé i zaměstnanci s potřebou rozvázání pracovního poměru se zaměstnancem pro jeho nadbytečnost, například z důvodu zrušení pracovního... Přečíst více

Výpověď v práci. Jaké má zaměstnanec právo, ale i povinnosti?
26. 12. 2018

Výpověď z pracovního poměru je jednostranný akt – znamená to, že výpověď se druhé straně prostě dá. Předání výpovědi ale má svá pravidla: výpověď musí být vždy písemná a v písemné podobě musí být vždy doručena... Přečíst více

Změna ve vzdělávání a na trhu práce? Pomalu, ale jistě!
23. 12. 2018

Školský systém v České republice je zastaralý a zkostnatělý. Namísto učení přemýšlet učí biflování nazpaměť. Schopnost vyhledávání informací považuje za zbytečnou, kritické uvažování za nedůležité a nalézání... Přečíst více

HR klub partners: Jak se firmy potýkají s nedostatkem pracovních sil a jaká mají řešení?
20. 12. 2018

Zůstat v práci přesčas, nebo jít pracovat o víkendu či ve svátek je pro řadu zaměstnanců velkým rozhodnutím. Stále více lidí, chce mít volno a vykonávat své volnočasové aktivity, protože si svého volného času váží daleko... Přečíst více

Změna ve vzdělávání a na trhu práce? Pomalu, ale jistě!
19. 12. 2018

Školský systém v České republice je zastaralý a zkostnatělý. Namísto učení přemýšlet učí biflování nazpaměť. Schopnost vyhledávání informací považuje za zbytečnou, kritické uvažování za nedůležité a nalézání... Přečíst více

Intuice v řízení a životě
17. 12. 2018

Nejvyšší hodnotou pro spolupráci a partnerství je osobní odpovědnost. Člověk sám vlastním jménem garantuje svoje sliby a skutky. K tomu stačí, aby měl dostatečné praktické znalosti a opravdu udělal to, co slíbil druhé straně. To... Přečíst více

S koncem roku graduje přetížení zaměstnanců. Peníze by k větší pohodě pomohly jen čtvrtině lidí
17. 12. 2018

Pouhých 14 % zaměstnanců je v práci spokojených a nic jim nechybí, jen čtvrtině lidí by však k větší pohodě v práci pomohl jednorázový finanční bonus. Ostatní by překvapivě ocenili jiné věci jako je pochvala od nadřízeného,... Přečíst více

Od zákaznické zkušenosti ke zkušenosti vlastních zaměstnanců
16. 12. 2018

„Válka o talenty je u konce. Talent vyhrál,“ prohlásil už před pár lety světově uznávaný odborník na HR problematiku Josh Bersin. A měl pravdu. Nůžky mezi tím, koho ve firmě potřebujeme, a kdo je na trhu skutečně k dispozici,... Přečíst více

Přestaňme si stěžovat na mileniály. Začněme s nimi pracovat
13. 12. 2018

Existuje velké množství průzkumů na téma, čím se mladá generace vyznačuje, jaké jsou její hodnoty a představy o (nejen) pracovním životě. Žádný z nich ale neodpovídá na otázky, které si ve firmách klademe stále častěji:... Přečíst více

Dojíždění do práce se Češi snaží vyhýbat
13. 12. 2018

Pokud musí Češi do práce dojíždět, jsou ochotni na cestě strávit maximálně půl hodiny. Při změně zaměstnání by cestování do práce mohlo vyvážit jen výraznější navýšení mzdy. To jsou názory Čechů oslovených v... Přečíst více

Organizační změna, její největší úskalí a tipy z advokátní praxe
11. 12. 2018

V naší advokátní praxi se běžně setkáváme s tím, že se na nás obrací zaměstnavatelé i zaměstnanci s potřebou rozvázání pracovního poměru se zaměstnancem pro jeho nadbytečnost, například z důvodu zrušení pracovního... Přečíst více

Jak na ideální školení pro zaměstnance
10. 12. 2018

Občasnému školení se asi nevyhne nikdo z nás. Jak je však možné, že někde lidé na školení přicházejí v dobré náladě a někde se objevují otrávené obličeje? Pokud zaměstnavatel po svých zaměstnancích vyžaduje účast na... Přečíst více

Potřebujete kvalitně zpracovávat, uchovávat a předávat informace? Naučte se jazyk XML
9. 12. 2018

Vybavíte si, jak se ve filmové komedii Adéla ještě nevečeřela neuvěřitelný americký detektiv Nick Carter naučí plynně češtinu z knihy Česky snadno a rychle během cesty vlakem? Bohužel, takto účinné učebnice jsou stěží k... Přečíst více

Digitalizace benefitů se v Čechách těší zájmu
7. 12. 2018

Zajímavá videa, nepřehlédněte:Jiří Brych je produktovým manažerem ve společnosti Edenred.V rozhovoru hovořil o digitalizaci v oblasti zaměstnaneckých benefitů, jejich výhodách pro zaměstnance i přínosech pro... Přečíst více

Zima už je skoro tady. Jakou teplotu máte na pracovišti?
6. 12. 2018

Co dělat, pokud je vám v práci zima? Zaměstnavatel je povinen pro své zaměstnance vytvářet pracovní prostředí bezpečné a zdraví neohrožující. Do této oblasti patří i příznivá teplota na pracovišti. Ten kdo pracuje delší... Přečíst více

Až 90 % z nás před sebou valí povinnosti, které nechce řešit
5. 12. 2018

Devět z deseti Čechů přiznává, že aktuálně odkládá nějaké ze svých povinností. Úzce s tím souvisí zaměstnanost, která se v Čechách vyšplhala na maximum. Nouze o lidi na trhu práce (podle Úřadu práce ČR klesla v letošním... Přečíst více

Co ještě udělat, aby nám rok 2018 přinesl co nejvíce?
4. 12. 2018

Také vám rok 2018 rychle utekl? Jsme na začátku prosince a to je výborná příležitost, jak ještě získat z letošního roku maximum. Je čas na to, zastavit se, ohlédnout se a připomenout si, co jsme zažili, čeho dosáhli, co se... Přečíst více

Co dělat, aby vás sedavé zaměstnání neudolalo?
3. 12. 2018

Celá řada z nás má sedavé zaměstnání, jehož častým následkem bývají bolesti zad, krční páteře, nadváha nebo celá řada kardiovaskulárních obtíží. Jak těmto zdravotním obtížím předcházet? Přinášíme vám několik... Přečíst více

GECO vyzrálo nad nut(d)nou HR administrativou. Zpracovává agendu elektronicky
3. 12. 2018

Česká společnost GECO je největším distributorem a prodejcem tabákových výrobků a loterijních produktů na domácím trhu, která se dnes úspěšně etabluje také na Slovensku a v Německu. Zajistit personálně přes 2500... Přečíst více

Zajímavé projekty i vzdělávání na míru - vývojáři u nás mají široký prostor k rozvoji
30. 11. 2018

Martin Drábek je projektovým manažerem ve společnosti ASSIST spol. s r.o.Ve videorozhovoru představuje prostředí společnosti a vývojový tým, který se podílí na IT projektech pro automotive společnost Renault a nabízí zajímavé... Přečíst více

Reverse Aging. Zdravá firma potřebuje zdravý management
30. 11. 2018

Zbytek managementu o něm říkal, že je podle nich výbušný, přímočarý a že to narušuje firemní kulturu. Že je nekorektní a že by potřeboval kouče.Optikou programu Reverse Aging se ukázalo, že navzdory jeho stigmatizované... Přečíst více

Co dělat, pokud je vám v práci zima?
29. 11. 2018

Co dělat, pokud je vám v práci zima? Zaměstnavatel je povinen pro své zaměstnance vytvářet pracovní prostředí bezpečné a zdraví neohrožující. Do této oblasti patří i příznivá teplota na pracovišti. Ten, kdo pracuje... Přečíst více

Spolupráce se školami se zaměstnavatelům vyplatí
27. 11. 2018

Situace na trhu práce je z pohledu firem dlouhodobě kritická. Počet volných pracovních míst převyšuje počet nezaměstnaných a pracovníci chybí napříč všemi profesemi a obory. Tento stav má ale i jeden pozitivní efekt – ochota... Přečíst více

Možnost práce z domova je stále populárnější
26. 11. 2018

V západní a severní Evropě je homeworking, čili práce z domova, již řadu let běžnou formou zaměstnání. V poslední době se tento trend začíná prosazovat i v Česku. Pro zaměstnavatele je výhodou, že nemusí budovat kancelářské... Přečíst více

Baví vás technologie, automotive a chcete se rychle rozvíjet?
26. 11. 2018

Přidejte se do našeho vývojového týmuPodílejte se na zajímavých IT projektech realizovaných pro automotive společnost Renault. Přidejte se do vývojového týmu české firmy ASSIST spol. s r.o., která právě hledá nové juniorní i... Přečíst více

Nevíte, jak vyřešit váš spor – to umí mediace
22. 11. 2018

Mediace je metoda rychlého a kultivovaného řešení konfliktů za asistence mediátora, který vede obě strany k vzájemně přijatelné dohodě. V USA je mediace využívána v 60% pracovních, obchodních a rodinných sporů.Pojem mediace... Přečíst více

Lék na fluktuaci? Seznamte se s platformou Winhead Challenger
21. 11. 2018

Firmy stále hledají inspiraci a příklady „dobré praxe“ u jiných společností a řeší zaměstnanecké průzkumy s cílem udržet si spokojené zaměstnance a snížit fluktuaci. Jenže. Univerzální kopírovatelný návod na... Přečíst více

Happiness Management – podmínka přežití firmy 21. století!
20. 11. 2018

https://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rizeni-id-2698710/happiness-management-podminka-preziti-firmy-21-stoleti-id-3613726Pokud vám těch pár vět hodně připomíná postoj klíčových manažerů ve vaší firmě, pak je na čase s tím něco... Přečíst více

Lidé odchází i kvůli nedůslednému zaškolení – metoda TWI pomáhá fluktuaci zbrzdit
19. 11. 2018

polečnost DMC management consulting představila v roce 2010 na českém trhu světově uznávanou metodiku Training Within Industry (TWI), která zavádí jednotné postupy do školení pracovníků a rozvoje procesů nejen... Přečíst více

V ČR vzrůstá zájem o atraktivní kancelářské prostředí
18. 11. 2018

Kancelářské prostředí prochází v posledních letech mnoha změnami, ať už jde o uspořádání kanceláří, sídlo, inovativní design či vnitřní organizaci. Vyplývá to ze zkušeností poradenské společnosti Prochazka &... Přečíst více

Výzvy pro české manažery – co prozrazují big data?
18. 11. 2018

Role manažera a jeho schopnosti být nejen manažerem, ale také leaderem nabývají v současné době stále více na významu. Motivující, vnímavý a rozvíjející manažer s parametry leadera může výrazně ovlivnit angažovanost... Přečíst více

3 největší chyby profíků na najímání odhaleny
15. 11. 2018

Když jsme chytří, pak nás chyby, které udělali jiní, mohou výrazně posunout. A proto jsme se rozhodli vám přinést pohled do zákulisí odborníků na výběr a hodnocení zaměstnanců. I oni za sebou mají pár důležitých chyb v... Přečíst více

Gamifikace pomáhá s onboardingem i přijetím firemních hodnot
12. 11. 2018

Gamifikace jako nástroj zvýšení engagementu v onboardingu nových zaměstnanců? Proč ne! Říjnová Káva s DEVELORem představila úspěšný projekt implementovaný v procesu nástupu novýchtesterů do firmy, který zároveň... Přečíst více

Firma je jeden celek, proto by měla podporovat zároveň odborné i osobnostní vzdělávání
9. 11. 2018

Luděk Kučera má profesně velmi zajímavou roli. Na jedné straně působí jako Operations Manager ve výrobní společnosti a na té druhé jako zakladatel vzdělávací společnosti Quality Point a jednatel technické společnosti Montekord... Přečíst více

Rituál hodnocení – jak pracovat s lidským potenciálem v digitální době
9. 11. 2018

Nyní, ke konci kalendářního roku, probíhají ve většině firem hodnoticí rozhovory. Je to nejdůležitější aktivita procesu hodnocení zaměstnanců. Aby tato investice práce a času měla smysl a aby přinesla kýžený efekt, je... Přečíst více

Velká novela zákoníku práce – téma opět aktuální?
8. 11. 2018

Zhruba před rokem a půl jsme se začali intenzivně připravovat na tzv. koncepční novelu zákoníku práce, která měla přinést řadu menších či větších změn, mimo jiné kupříkladu i zásadní změny v oblasti dovolené... Přečíst více

Nový trend v benefitech pro Vaše zaměstnance. Dobijte jim stravenkovou kartu. A bez poplatků!
6. 11. 2018

Spolu s papírovými stravenkami Naše stravenka můžete nyní svým zaměstnancům dobít stravenkovou kartu, která přináší výhody jak vám, tak vašim pracovníkům. Tímto efektivním benefitním nástrojem omezíte čas věnovaný... Přečíst více

Jak na změny chytře, s větším nadhledem a hlavně úspěchem?
5. 11. 2018

Jak prosadit změny i přes odpor druhých? Jak docílit vzájemné spolupráce dvou firem v rámci akvizice? Jak udržet směr i v době, kdy se nedaří? Takové otázky byly předmětem diskuze a hledání odpovědí mezi účastníky... Přečíst více

Průmysl 4.0 a pravidlo 80:20 - skutečně můžeme nekvalifikované přeučit?
3. 11. 2018

Pro ty, kteří 80:20 znají, netřeba představovat. Pro ty ostatní je informace, že se jedná o pravidlo, kdy menšina příčin, vynaloženého úsilí, nebo vstupů vede k většině výsledků, výstupů, nebo třeba i prospěchu. Lidé,... Přečíst více

Příčiny neefektivní komunikace
1. 11. 2018

Neverbální komunikace většinou nebývá problémem špatné komunikace. Spíš prozrazuje aktuální postoje komunikujícího vůči danému tématu. Neefektivní komunikaci ve firmách způsobují jiné fenomény. Po více jak 7 letech školení... Přečíst více

Jak na změny chytře, s větším nadhledem a hlavně úspěchem?
31. 10. 2018

Jak prosadit změny i přes odpor druhých? Jak docílit vzájemné spolupráce dvou firem v rámci akvizice? Jak udržet směr i v době, kdy se nedaří? Takové otázky byly předmětem diskuze a hledání odpovědí mezi účastníky... Přečíst více

Kdy chválení a kárání nefunguje
29. 10. 2018

Denním chlebem manažerské práce je podávat zpětnou vazbu. Do ní především patří povzbuzovat, chválit, směrovat a kárat. V praxi bohužel manažeři vidí, jako by zpětná vazba neměla žádný účinek. Pokárají pracovníka a on se... Přečíst více

Máme tu talenta – tak hlavně ho nevyplašit, ať nám chvíli vydrží
26. 10. 2018

Chytrý, šikovný, zkušený a vaše volná pozice mu padne jako ulitá. Ulovili jste v rozvířených vodách pracovního trhu perspektivního talenta. Ještě si ho tak ve firmě udržet...Firmy se stále divoce předhánějí, jaké nové a... Přečíst více

Drahá kancelářská židle vaše záda nespasí, základem je sedět chytře
24. 10. 2018

S týmem fyzioterapeutů lektoruje Jan König ve firmách už pár let. Každému z účastníků workshopů mimo jiné „seřídí“ pracovní místo v kanceláři k ideálnímu sedu. „Můžete sedět i na pařezu, ale aktivně!“ říká.... Přečíst více

Jaká témata rozvíří letošní HR days? Práce 4.0, reálná situace v odměňování v ČR i zaměstnávání cizinců
24. 10. 2018

Odborný veletrh HR days si vydobyl pozici akce, na které se scházejí k diskusi nad aktuálními problémy pracovního trhu odborníci z celé České republiky. I letos bude paleta probíraných témat široká – od trendů v odměňování a... Přečíst více

Kde je práce?
24. 10. 2018

Dříve by na tuto otázku nebylo tak snadné odpovědět, ale dnes je nabídek práce velké množství. Lidé mají mnoho možností pro výběr, ale zaměstnavatelé z této situace už tak šťastní nejsou. Pro ně to znamená, že proto, aby... Přečíst více

Průzkumy spokojenosti zaměstnanců: jak z nich získat maximum
23. 10. 2018

Průzkumy spokojenosti zaměstnanců mohou v době zvýšené míry fluktuace velmi efektivně fungovat jako nástroj, který včas pomůže odhalit problémy a předcházet odchodům zaměstnanců. Dalším důvodem, proč firmy průzkumy... Přečíst více

V ČR vzrůstá zájem o atraktivní kancelářské prostředí
23. 10. 2018

Kancelářské prostředí prochází v posledních letech mnoha změnami, ať už jde o uspořádání kanceláří, sídlo, inovativní design či vnitřní organizaci. Vyplývá to ze zkušeností poradenské společnosti Prochazka &... Přečíst více

Vyhazov v době „nejsou lidi“. Moudré nebo šílené?
21. 10. 2018

No tak to už je úplný nesmysl! Propustit zkušeného pracovníka v dnešní době může snad jen sebevrah. Nebo je to jinak? Co když existuje situace, kdy je sebevraždou právě to, že si zaměstnance necháte.Většina firmem se dnes... Přečíst více

Vedení změn: Co potřebujeme, abychom uspěli?
19. 10. 2018

V tuto roční dobu má již většina společností své cíle a plány na příští rok hotové. Bývají plné ambiciózních prohlášení, záměrů a cílů, jejich dosažení je však ohroženo nedostatečnou připraveností lidí, kteří je... Přečíst více

Proč lidé mění práci? Peníze jsou až na posledním místě, ukázal průzkum
19. 10. 2018

Jenom čtrnáct procent zaměstnanců mění práci kvůli penězům, ukázal průzkum, který uskutečnila agentura STEM/MARK. Větší motivací jsou vztahy na pracovišti a především „pracovní výzvy“.Jako nejčastěji uváděný důvod... Přečíst více

AGILNÍ HR – (r)evoluce v HR nebo „jen“ selský rozum
17. 10. 2018

Agilní způsob řízení se vyznačuje připraveností, schopností rychlé reakce na změny, je vysoce inovativní a přizpůsobivý s důrazem na neustálé učení se a rozvoj. Jsou toto kompetence, které má dnešní HR?Z nedávného... Přečíst více

Vést direktivně nebo zplnomocňovat. Víte, co vám přinese proaktivnější pracovníky?
16. 10. 2018

Proaktivní přístup, iniciativa a drive – hesla, která vídáme v pracovních inzerátech, obvyklé požadavky zaměstnavatelů, ale často také vysoce ceněné vlastnosti těch nejlepších pracovníků. Konkurenceschopnost jednotlivých... Přečíst více

10 tipů inspirativních firem, které umí získat a udržet ty nejlepší
15. 10. 2018

Na pracovním trhu v České republice existují firmy, do kterých se lidé hrnou v zástupech. Najdeme tu ale i takové, které se modlí o každé ruce navíc. Jak se inspirovat u těch úspěšných? A jak se poučit z chyb těch druhých?... Přečíst více

Zpětná vazba jednoduše, tady a teď
11. 10. 2018

Také Vám někdy vrtá hlavou, zda jste byli na jednání dostatečně srozumitelní nebo jestli se Vám povedla prezentace? Zjistěte to jednoduše. Vyzkoušejte Perfeed, online nástroj na poskytování okamžité zpětné vazby, kterou... Přečíst více

Manažerská triáda III - Manažerské rozhovory: Pořád ten „feedback“. Je to fakt k něčemu?
8. 10. 2018

Vedete lidi? Pak děláte jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších pozic ve firmě. Takto jsme začínali sérii článků o principech a technikách, které se při nastavování manažerského stylu ukázaly jako nejvíce... Přečíst více

Víme, čím potěšíte zaměstnance na Vánoce! Věnujte jim dárkovou kartu do Lidlu
8. 10. 2018

Čas kvapí a vymýšlení ideálního dárku pro Vaše zaměstnance k Vánocům se blíží. Využijte, stejně jako již desítky firem, dárkové kartydo oblíbené prodejny Lidl. Jaké jsou její výhody? Dárková karta má tři podoby... Přečíst více

Pět znamení toxického pracovního prostředí
5. 10. 2018

Aby mohli zaměstnanci podávat maximální pracovní výkon, měli by se na svém pracovišti cítit co nejlépe. Jak co se týče fyzikálních vlastností prostoru a jeho mikroklima, tak i co se týče celkové atmosféry a mezilidských vztahů... Přečíst více

Co lidi v práci štve?
5. 10. 2018

Je opravdu neuvěřitelné, že podle průzkumů je jen necelých 20 % všech pracujících lidí v práci spokojeno. Trošku mi to připomnělo hlášku Barta Simpsona – „Když dospělí nemají svou práci rádi, nestávkují. Chodí jen... Přečíst více

Spokojenost zaměstnanců záleží na HR. Mýtus nebo realita?
28. 9. 2018

Výzkum britské společnosti Social Market Foundation ukázal, že šťastní zaměstnanci jsou až o 20 % produktivnější než ti, kteří v práci šťastní nejsou. U obchodníků je to ještě mnohem více – ti šťastní prodají až o... Přečíst více

IT specialisté jsou imunní vůči náborům firem. Zaujmout je pomůže smitio
23. 9. 2018

Nepřesné informace o technologiích, zdlouhavé přijímací řízení či neznámá výše platu. To vše zabíjí zájem IT specialistů o nabízené pozice hned v zárodku. České firmy trápí jejich akutní nedostatek, při náboru... Přečíst více

Agilita - dovede vás k úspěchu nebo na psychiatrii?
18. 9. 2018

V roli strategického kouče někdy dostávám za úkol „rozhýbat firmy“, zařídit motivaci, někdy dostávám doslovné zadání „zařiďte, aby byli více agilní“. To ve mně samozřejmě probudí vnitřní úsměv a vzpomenu si na... Přečíst více

Vyhoření? To se mně nemůže stát!
13. 9. 2018

Pod heslem „burn-out syndrome“ naleznete na Googlu 65 milionů výsledků (5. 9. 2018). Výzkumy potvrzují (Cohen et al. 2012), že chronický psychický pracovní stres je asociován s vyšším rizikem vzniku depresí, kardiovaskulárních... Přečíst více

Český nápad pomůže firmám - mobilní aplikace MOOOD
11. 9. 2018

Český start-up Moood Factory přichází na trh s mobilní aplikací MOOOD, která v reálném čase mapuje náladu ve firmě a spokojenost zaměstnanců. Jedná se o nový nástroj pro oblast HR a interní komunikace. Jeho hlavním účelem... Přečíst více

Nejlepší mix: jak vybírat a implementovat nové HR technologie
7. 9. 2018

Osobní kontakt zůstane i nadále důležitou součástí hledání zaměstnání. Ale přilákání a udržení toho správného talentu by nemělo být bojem mezi člověkem a robotem. Při správném přístupu recruiterů by měla technologie... Přečíst více

Už máte svůj kurz na míru? Nebo se zajímáte o školení?
4. 9. 2018

Doporučejeme Educity.cz - Vyberte si z největší nabídky vzdělávacích a poradenských služeb v ČR - aktuálně 48040 akcí od 3008 dodavatelů Přečíst více

Vzdělání šité na míru personalistům
23. 8. 2018

Mezi pracovní pozice klíčové pro úspěšný chod firem patří bezesporu personalisté. Lidský kapitál je pro fungování firem, orgány státní správy či pro neziskový sektor naprosto zásadní. Personalisté, HR odborníci, ale i... Přečíst více

Průzkum: 40 % zaměstnanců nedokáže pracovat ani půl hodiny v kuse
16. 8. 2018

Téměř polovina současných zaměstnanců se na práci nesoustředí déle než půl hodiny v kuse. V průměru každých šest minut totiž kontrolují příchozí e-maily nebo píší textové zprávy. Vyplývá to z nejnovější studie... Přečíst více

Amazon v Česku zvyšuje mzdy a pokračuje v náboru
15. 8. 2018

Pracovníkům na vstupní úrovni se mzdy zvýší na 150 až 165 korun hrubého za hodinu v závislosti na délce trvání pracovního poměru. Vedoucím týmů se mzdy v závislosti na délce trvání pracovního poměru navýší na 190... Přečíst více

Výběr zaměstnanců: Pocit náboráře nestačí - zajímavé předplatné
6. 8. 2018

Náboráři se snaží předvídat, jaké výkonnosti mohou uchazeči o práci dosáhnout v nabízené pracovní roli. Posuzují, zda se uchazeč vzhledem ke svým schopnostem, hodnotám a osobnosti bude do firmy a na dané místo hodit. Většinou... Přečíst více

Studie: Oblíbenost LinkedInu roste i v roce 2018
2. 8. 2018

Oblíbenost sociálních sítí mezi českými uživateli neustále narůstá – ať už mezi kandidáty nebo HR profesionály. Potvrzuje to i HR Intelligence Report 2018, dokument, který již druhým rokem mapuje české uživatele profesní... Přečíst více

Průzkum: Význam zaměstnaneckých benefitů roste
2. 8. 2018

Více než tři stovky významných českých a slovenských společností se zapojily do letošního druhého ročníku benefitového průzkumu Aon Benefit Survey. Průzkum mapuje aktuální nabídku benefitů a zaměstnaneckých výhod a jeho... Přečíst více

Horké léto zmírňuje pravidla oblékání
29. 7. 2018

Letos začalo léto již na jaře, takže jen jsme uklidili zimní bundy, vytáhli jsme ze skříní lehké letní svršky. V mnohých profesích si ale lidé nemohou dovolit v letních vedrech slevit ze zavedených standardů, jinde jsou zase... Přečíst více

Mění se doba, mění se spánek. S nespavostí má problém až 40 % populace
26. 7. 2018

Jednou ze základních potřeb zajišťujících fungování lidského organismu je spánek. Spánkem strávíme zhruba třetinu života. Jak se však mění doba a nároky na člověka, musí se měnit i spánek. Jsme obklopeni elektronickými... Přečíst více

Ochrana osobních údajů podle GDPR má svoji ECDL zkoušku
25. 7. 2018

Nadace ECDL Foundation zpřístupnila evropské veřejnosti svůj nejnovější modul, který se zabývá ochranou osobních údajů podle nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) známého pod zkratkou „GDPR“.„Představa veřejnosti, že... Přečíst více

Jak dlouho máte dovolenou?
19. 7. 2018

Jen 16 % Čechů si bere dovolenou na 3 týdny v kuse a déle. Oproti loňsku vzrostla poptávka dovolených u moře o více než pětinu (22 %). Zhruba stejný počet Čechů se však letos na dovolenou vůbec nechystá. Tato data vyplynula z... Přečíst více

Zaměstnanci preferují benefity
18. 7. 2018

Zaměstnanci preferují benefity podporující fyzickou i duševní kondiciSe stále větší popularitou se ve firmách setkávají benefity orientované na zdravý životní styl. Nejde přitom jen o relativně rozšířené možnosti fitness,... Přečíst více

Vysoké platy a štědré bonusy
16. 7. 2018

Jen mýtus, nebo to stále platí?Bankovnictví a pojišťovnictví jsou obory, které mají punc stability a serióznosti a pověst dobře placeného zaměstnání. Proto vždy přitahovaly dostatek zájemců o práci, zejména bankovní... Přečíst více

Potřebujeme spokojeného pracovníka?
11. 7. 2018

Dnešní konkurenceschopnost není závislá jen na špičkové technologii, která dnes ostatně velmi rychle zastarává, ale především na lidském potenciálu. Ten dovede tuto technologii nejen efektivně využívat, ale i trvale zlepšovat a... Přečíst více

Šťastní zaměstnanci jsou o 85 % efektivnější
11. 7. 2018

Jak jejich spokojenosti docílit?Odborníci se shodují na tom, že pocit štěstí a spokojenosti hraje ve výkonnosti zaměstnanců významnou roli. Šťastní pracovníci méně marodí, pracují lépe a je méně pravděpodobné, že v blízké... Přečíst více

Náborový workshop - kandidát odchází s datem nástupu
7. 7. 2018

Jak se vyrovnat s poklesem kandidátů, kteří se aktuálně hlásí na pracovní pozici? Jediným způsobem je posílit svou značku zaměstnavatele, hledat lidi aktivně a zkoušet nové cesty. Takovou zkušenost má i společnost Marks and... Přečíst více

Koučink ve firmách efektivně
6. 7. 2018

Koučink je stále žhavá novinka na poli vzdělávání, a tak se těší velké pozornosti. Pro některé možná až příliš velké. Kdy je koučink skutečně efektivním nástrojem rozvoje zaměstnanců a jaké výsledky od něj můžeme... Přečíst více

Nejžádanější zaměstnavatel mezi studenty
3. 7. 2018

Ostravská pobočka finské IT firmy Tieto se pro studenty stala nejžádanějším zaměstnavatelem v Moravskoslezském kraji. V kategorii „Nejžádanější zaměstnavatel mezi studenty“ ankety Sodexo zaměstnavatel roku tak rozhodli studenti,... Přečíst více

Mají firmy v pracovním inzerátu uvádět plat? Na Slovensku je to povinné
2. 7. 2018

Kdo hledá novou práci, je pro něj jedním z nejdůležitějších kritérií výše nabízené mzdy. Některé společnosti platové podmínky zmiňují v pracovních inzerátech, jiné je tají. Na Slovensku dokonce platí od letošního jara... Přečíst více

Online studium vytlačuje tradiční formy vzdělávání
30. 6. 2018

Osobní rozvoj, konkurenceschopnost na trhu práce a získání potřebných znalostí patří k nejčastějším motivačním faktorům pro studium MBA. 9 z 10 dotázaných se navíc shodlo, že online forma studia je mnohem efektivnější než... Přečíst více

I trojkaři můžou šéfovat premiantům
29. 6. 2018

Jen jedničky ve škole k úspěchu v práci nevedou. Čím to, že mnohdy se z trojkařů stanou podnikatelé a jedničkáři jsou nakonec jejich zaměstnanci? Podle odborníků tajemství tkví ve dvou slovech: soft skills, tedy v rozvoji měkkých... Přečíst více

Fluktuace nemusí být problém
27. 6. 2018

Rozšiřování kapacit a s tím související nábor nového personálu patří mezi top témata personalistů a managementu v současnosti. Lidi ale nestačí hledat, je potřeba je udržet. Co dělat, když odcházejí? Pomůžeme.  Přečíst více

Syndrom vyhoření, nic nevznikne náhle.
27. 6. 2018

Syndrom vyhoření může postihnout každého. Podle lektorky společnosti 1. VOX a cvičitelky Pavly Svobodové nerozhoduje ani věk, ani povolání či pohlaví. „Na svých seminářích jsem se setkala s úspěšnými byznysmeny, s lidmi bez... Přečíst více

Průzkum odhaluje pracovní návyky programátorů
26. 6. 2018

Společnost JetBrains představila výsledky průzkumu, který pomáhá lépe porozumět a získat vhled do pracovních návyků programátorů. Zjištění mohou být nápomocná nejen pro zvýšení efektivity, ale také pro vytvoření ideálního... Přečíst více

Být součástí týmu
15. 6. 2018

Pracovní tým se stále tvoří a jeho příjemná či jiná atmosféra je ovlivňována tím, jak se kdo cítí být členem týmu, jaké postoje zaujímá šéf a jaké pracovníci. Co podporuje dobré vztahy v týmu najdete také v tomto... Přečíst více

Vyšší nástupní platy a více míst pro středoškoláky – to nabízí současný trh absolventům
15. 6. 2018

Jsou současní absolventi skutečně jiní? Mladí lidé se od předcházejících generací příliš neliší, jen je formují jiné podmínky: dovolují jim více akcentovat soukromý život a seberealizaci a neřeší hned při nástupu do... Přečíst více

I trojkaři můžou šéfovat premiantům
15. 6. 2018

Jen jedničky ve škole k úspěchu v práci nevedou. Čím to, že mnohdy se z trojkařů stanou podnikatelé a jedničkáři jsou nakonec jejich zaměstnanci? Podle odborníků tajemství tkví ve dvou slovech: soft skills, tedy v rozvoji měkkých... Přečíst více

Jakým způsobem hledají Češi práci
15. 6. 2018

V uplynulém roce změnilo práci 21 % českých zaměstnanců, 27 % jich hodlá hledat nového zaměstnavatele letos. Nejčastěji jej budou vybírat na pracovních portálech, stále významnější roli však hrají i firemní kariérní stránky... Přečíst více

Razantní zvýšení mezd velkých řetězců je vykoupeno extrémně náročnou náplní práce
14. 6. 2018

V maloobchodním segmentu značně rezonuje téma výrazného zvýšení mezd v některých obchodních řetězcích. Velké nadnárodní subjekty tímto způsobem svádějí lítý boj o zaměstnance. Prodavači a prodavačky na tradičním českém... Přečíst více

Brigádníci si v létě vydělají až o pětinu více než loni
14. 6. 2018

Odměny pracovníků aktuálně rostou napříč celou Českou republikou především kvůli dlouhodobému nedostatku pracovních sil a zároveň zvýšenému počtu pracovních nabídek během letních měsíců. Kromě výpomoci na sezónní... Přečíst více

Dopředu mě žene touha změnit svět
14. 6. 2018

Jakub Rož patří ke generaci, která začíná podnikat už ve školních lavicích. Když mu bylo třináct, vymyslel Školní sešit. cz, který slavil obrovské úspěchy mezi studenty v řadě zemí světa. V šestnácti založil vlastní... Přečíst více

HR 4.0: Doba inteligentních asistentů přichází. Najdou toho nejlepšího kandidáta?
14. 6. 2018

Nebude to trvat dlouho a „prediktivní algoritmy, strojové učení a inteligentní asistenti přinesou revoluci v náboru,“ tvrdí Achim Preuss ředitel výzkumu a vývoje, spoluzakladatel společnosti cut-e/ AON assessment solutions v Německu. Přečíst více

Nenechte se zneužívat v zaměstnání - naučte se říkat ne
14. 6. 2018

V práci je důležité nejen plnit své úkoly, ale také umět odmítnout zadání, která nepatří do kompetence pracovníka nebo jsou zbytečná. Jak však poznat správný okamžik, kdy říct nadřízeným nebo kolegům jasné NE? Přečíst více

Jsou lidé spokojeni s prací na směny - jaká jsou její pro a proti
14. 6. 2018

Na základě průzkumů společnosti Déhora nemají lidé pracující ve směnném režimu dostatek času na soukromý život a často čelí zdravotním problémům i únavě. Uvítali by proto možnost se na plánování svých směn podílet, aby... Přečíst více

Koučink ve firmách efektivně
8. 6. 2018

Koučink je stále žhavá novinka na poli vzdělávání, a tak se těší velké pozornosti. Pro některé možná až příliš velké. Kdy je koučink skutečně efektivním nástrojem rozvoje zaměstnanců a jaké výsledky od něj můžeme... Přečíst více

Fluktuace nemusí být problém
8. 6. 2018

Rozšiřování kapacit a s tím související nábor nového personálu patří mezi top témata personalistů a managementu v současnosti. Lidi ale nestačí hledat, je potřeba je udržet. Co dělat, když odcházejí? Pomůžeme. Přečíst více