Nedostatek zaměstnanců v ČR se stává nadějí pro zahraniční pracovníky

Datum publikování na HitPrace.cz: 10. 2. 2019

Česko je v posledních letech na předních místech v Evropě v nezaměstnanosti. Firmy se ovšem zároveň potýkají s problémem nedostatku pracovních sil. Proto vláda vyhověla návrhu Hospodářské komory rozšířit nábor zaměstnanců do České republiky o další země s kulturně a jazykově blízkými uchazeči. Například by to mohli být Srbové, ke kterým mají údajně tuzemští podnikatelé pozitivní vztah. 

Proč zrovna Srbové?

Do nedávna v Srbsku úspěšně fungoval automobilový průmysl, po kterém nyní zůstalo 30 tisíc kvalifikovaných pracovníků. Jejich uplatnění v českých automobilkách by pomohlo oběma zemím. U nás pracovní síly chybí, v Srbsku je naopak velká nezaměstnanost. Nový režim přijímání Srbů je určen pouze přímým zaměstnavatelům působícím v ČR alespoň 2 roky v oblasti výroby, služeb či ve veřejném sektoru. 

Do konce roku jich může být až 800

Výše uvedený režim přijímání Srbů platí od 15. srpna a o žádostech rozhoduje Ministerstvo průmyslu a obchodu. O Srby se hlásí již několik českých firem a předpokládá se, že do konce letošního roku by mohlo být vyřízeno až 800 žádostí. ČR může přijmout maximálně 2 tisíce Srbů. 

Jiné národnosti

Za prací do Česka mohou přijít také Mongolci a Filipínci. O Mongolce je zájem především v masném průmyslu a kovovýrobě. Filipínci se zase díky znalosti angličtiny uplatňují jako krupiéři, ale také jako kuchaři, maséři, cukráři či sociální pracovníci. Česko se stále častěji stává atraktivní destinací i pro Španěly, Portugalce nebo Italy. Odhaduje se, že v současnosti u nás už pracuje 3500 Italů, 1900 Španělů, 1000 Řeků, 1300 Chorvatů, 700 Portugalců, ale také 3200 Francouzů, 1600 Rakušanů a přes 7000 Němců. Tento trend vyvrací mýtus, že firmy chtějí levnou pracovní sílu, jelikož zmínění pracovníci mohou ve valné většině vykonávat kvalifikované práce.



Zdroj: HitPrace.cz
Platforma pro spojení zaměstnavatelů s uchazeči o zaměstnání.


Poslední vybrané články na HitPrace.cz

Chci přidat: Jak si správně říct o zvýšení platu?
11. 6. 2019

Pracujete ve společnosti již nějakou dobu a máte pocit, že si zasloužíte zvýšení platu? Jste pro ní přínosem, neustále přicházíte s novými nápady, zůstáváte i po své pracovní době, pokud je to potřeba, ale cítíte... Přečíst více

Kolik berou lidé na vámi hledané pozici? Řekneme vám to
10. 6. 2019

Každá větší či menší společnost potřebuje v určitém okamžiku najít nového člověka na konkrétní pozici. Pro personálního manažera to znamená sestavit si seznam kompetencí, které by měl případný kandidát ideálně mít.... Přečíst více

Pracovní portál HitPrace.cz Vám pomůže najít vysněnou práci
6. 6. 2019

Přejete si najít rychle a přehledně vysněnou práci nebo naopak hledáte vhodný pracovní portál, kam byste umístili svou inzerci pracovních míst? Podívejte se, jak by měl vypadat dobrý pracovní portál.Jak najít práci přes pracovní... Přečíst více

Lidé se nedomnívají, že kvůli umělé inteligenci ztratí práci
6. 6. 2019

Podle průzkumu, který provedla společnost VMware se 43 % spotřebitelů ve vybraných zemích EU nedomnívá, že kvůli umělé inteligenci ztratí práci, naopak očekávají, že nové technologie přinesou lepší pracovní příležitosti (35... Přečíst více

Nejpozději lidé obědvají v Praze, nejdříve na severu Moravy a Vysočině
5. 6. 2019

Obědvat výrazně před polednem? Zejména na Moravě není vůbec výjimečné, že lidé na obědy chodí v pracovní dny už kolem jedenácté hodiny dopoledne a po zaplacení se vrací před dvanáctou zpátky do práce. Přeborníky v brzkém... Přečíst více