Jak se vypořádat se situací, kdy šéf vládne přílišně pevnou rukou a své podřízené stresuje křikem a nadávkami? Někdy nezbyde než se poohlédnout po jiném působišti.

Ještě předtím je však lepší za šéfem zajít a upozornit ho na jeho nevhodné chování. „Zkuste v klidu vysvětlit nadřízenému, že vám jeho způsob komunikace nevyhovuje. Bez ohledu na to, jestli své okolí stresuje nadřízený, kolega nebo podřízený, taková osoba selhává,“ říká Petr Vidmar, country manager personálně-poradenské společnosti Devire.

Úplně bez stresu se neobejde asi žádné pracoviště. Existuje však velký rozdíl mezi provozním stresem spojeným s vypjatými chvílemi a toxickou osobností, která své okolí zamořuje svým nevhodným chováním. „Pokud klidné vysvětlení šéfovi nebo i jinému kolegovi nezabere a stresování pokračuje, může už se jednat o správnou chvíli pro zvážení změny zaměstnání,“ radí Petr Vidmar.