Všeobecná sestra pro ambulantní oddělení (z54025)

Revmatologický ústav, Na Slupi 450/4, Praha 2, Nové Město, 128 00, přijme:

Všeobecnou sestru pro ambulantní oddělení

Náplň práce:

- Poskytování zdravotnické péče prostřednictvím ošetřovatelského procesu bez odborného dohledu.

- Odběry biologického materiálu, objednávání pacientů, asistence lékaři na zákrokovém sále při punkci a aplikaci do kloubu, aplikace s.c., i.m. a i.v. injekcí, edukace pacienta, spolupráce na grantových projektech a další činnosti v rámci svých kompetencí.

Kvalifikační požadavky:

- Odborná způsobilost k výkonu povolání dle zákona č. 96/2004 Sb., Zákon o podmínkách získávání a uznávání způsobilosti k výkonu nelékařských zdravotnických povolání a k výkonu činnosti souvisejících s poskytováním zdravotní péče a o změně některých souvisejících zákonů (zákon o nelékařských zdravotnických povoláních).

- Středoškolské vzdělání v oboru či jiné vyšší odborné nebo vysokoškolské vzdělání, které opravňuje k výkonu zdravotní sestry.

Další požadavky:

- Uživatelská znalost práce na PC.

- Organizační schopnosti, pečlivost, komunikativnost, spolehlivost, loajalita, flexibilita, schopnost samostatné i týmové práce.

- Pracovní doba – pouze všední dny (víkendy a svátky jsou volné): 7:00-15:30 hod. nebo střídavě 7:00-14:00 hod. a druhý den 7:00-17:00 hod.

- Pracoviště bez pohotovostních služeb.

- Práce na plný i částečný úvazek.

- Nástup možný ihned, případně dohodou.

Platové zařazení:

Platové zařazení podle předpisů pro příspěvkové organizace (platový tarif + osobní příplatek + možnost odměn).

Požadované doklady:

- Strukturovaný profesní životopis.

- Kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

- Kopie dokladu o specializačním studiu, kurzech či jiných vzdělávacích aktivitách.

Nabízíme:

- Zajímavou práci v moderním špičkovém zdravotnickém ústavu s celorepublikovou působností.

- Pracoviště v centru města.

- Plnou realizaci v oboru.

- Podporu vzdělávání, možnost profesního i osobního rozvoje a dalšího vzdělávání.

- Závodní stravování a další zaměstnanecké benefity (příspěvek na penzijní připojištění od zaměstnavatele, příspěvek na stravu, 2 dny sick days apod.).

- Příspěvek na dovolenou a letní dětské tábory 4 000 Kč/rok.

- Dovolená 5 týdnů.

- Adaptační proces s plnou podporou mentora.