Všeobecná sestra na lůžka geriatrické následné péče Praha

Gerontologické centrum Praha 8 – moderní péče s lidským rozměrem

Hledáme všeobecnou sestru, která chce dělat svou práci kvalitně a s radostí. Jsme moderní zdravotnické zařízení zaměřené na geriatrickou následnou péči – rozhodně ne tradiční LDNka. Jsme místo, kde se péče o seniory dělá s úctou, odborností a vizí.

Naše centrum se nachází v klidné části Prahy 8, v zahradě nedaleko lesa, pár minut od metra. Máme dvě oddělení po 15 lůžkách, což umožňuje individuální přístup a rodinnou atmosféru. Jsme menší tým, který drží při sobě, a vedení, které má mezinárodní rozhled a vizionářský přístup. Pro hladký provoz máme i vyšší počet sanitářů, než je norma.

Naším cílem není dlouhodobá hospitalizace – naopak. Pobyty jsou krátkodobé, zpravidla v řádu několika týdnů, s důrazem na intenzivní rehabilitaci a co nejrychlejší návrat pacientů do jejich domácího prostředí. Pracujeme s motivací, že každý den má smysl.

• Všeobecnou sestru, která má chuť pracovat i s lidmi dříve narozenými (odborná způsobilost dle zákona č. 96/2004 Sb.).
• Práce nejméně na 0.5 úvazku, preferujeme celý úvazek, plynulá čeština. Práce ve vícesměnném provozu.
• Osobnost, která ocení menší kolektiv, klidné prostředí a smysluplnou práci.
• Zodpovědnou, empatickou a profesionální kolegyni/kolegu, který se nebojí komunikace a spolupráce.
• Někoho, kdo má zájem o geriatrickou péči, nebo se jí chce naučit – rádi vás podpoříme.
• Člověka, který vnímá péči jako cestu – ne jako rutinu.
• Požadujeme zdravotní způsobilost a bezúhonnost. 

• Atraktivní platové ohodnocení dle praxe a směn – základní plat od 45.000,- Kč do 65.000,- Kč + příplatky So+Ne, Noční, Svátek, Přesčas
• Nepřetržitý provoz – denní i noční směny, férové plánování a respekt k vašemu času
• Podporu vzdělávání – pravidelná školení, kurzy, možnost odborného růstu v oblasti geriatrie, rehabilitace i komunikace
• Benefity – stravování v místě práce dotované zaměstnavatelem, zvýhodněné půjčky zaměstnancům, náborový příspěvěk 30000,- Kč
• Moderní vybavení a důraz na kvalitu péče, bezpečí a komfort pacientů
• Stabilní pracovní prostředí – známe se jménem, víme, proč jsme tady
• Možnost spoluvytvářet péči – vaše názory a zkušenosti mají váhu, jsme otevření inovacím
• Možnost ubytování
• Pololetní odměny, roční odměny
• Možnost parkování v areálu
• 5 týdnů řádné dovolené
• Teambuildingové akce