Vedoucí IT vývoje – osobnost, co se nenechá odfouknout (100 - 140.000 Kč)

Máte zkušenosti s vedením lidí v IT a chcete být tím, kdo udává směr vývoje i provozu klíčových systémů? Hledáme silného leadera, který zvládne řídit vývojáře a databázisty – a dokáže si udržet klid i ve chvílích, kdy jde o hodně. Nabízíme klíčovou roli v technologické firmě se silným přesahem do zdravotnictví – práce, která má smysl.



* Vedení vývojářského týmu (cca 15 lidí)

* Kompletní zodpovědnost za lidi – hodnocení výkonu, nábor, rozvoj, vzdělávání i administrativu

* Nastavování a sledování KPI, efektivní plánování kapacit a řízení výsledků

* Koordinace spolupráce mezi vývojem, testováním, implementací a podporou

* Možnost prosazovat změny a nastavovat procesy tak, aby vše fungovalo jednoduše a efektivně

* Technický přesah – konzultace s týmy, občasná role mentora

Technologie, se kterými se u nás setkáte:

Java, REST (OpenAPI, Swagger), UML, CI/CD, message broking, Oracle DB, Linux, Kubernetes, Ansible, Docker, monitorovací nástroje, PHP, Python, JIRA, Confluence.

Nabídka: * Prostor ovlivnit fungování vývoje a být slyšet

* Možnost vést zkušené týmy a nastavovat jejich směr

* Atraktivní odměnu a férový přístup

* Bonusy 2× ročně

* Hybridní model docházky

* …a další benefity, které oceníte při osobním setkání

Požadavky: * Praxe s přímým vedením alespoň 20 lidí v IT

* Silný technický background (vývojář, architekt, team leader či projektový manažer), ideálně zkušenost s Javou a moderními vývojovými procesy

* Schopnost zvládnout tlak, nastavit hranice a stát si za svým rozhodnutím

* Umění kombinovat pevnou ruku a empatii – být leaderem, který je respektován i lidsky přijat

* Angličtina na úrovni čtení dokumentace a kódu