Provozně--technický správce Svitavy

Provozně--technický správce

• Zavádění procesů – zajistit bezpečný a spolehlivý provoz zdravotnického zařízení.

• Plánování rozpočtu – sledovat náklady a výnosy na služby a dodávky.

• Průzkum trhu – identifikovat nejlepší řešení a implementovat je do praxe.

• Zvyšování efektivity – navrhovat a realizovat opatření pro optimalizaci nákladů.

• Reportování výsledků – pravidelně informovat vedení, analyzovat data a navrhovat nápravná opatření.

• Řízení rizik – identifikovat potenciální rizika a navrhovat jejich řešení.

• Koordinace týmu – spolupracovat s interními zaměstnanci i externími dodavateli.

• Kontrola postupů – dohlížet na dodržování pravidel a postupů, včetně uplatňování sankcí, pokud je to nutné.


Nabídka: • Nabízíme práci u největšího zaměstnavatele v regionu, který je vlastněn Pardubickým krajem.

• Dbáme na osobní i profesní rozvoj – podporujeme další vzdělávání, zajistíme vám přístup k odborným publikacím a rešerším v knihovnách NPK.

• Užijete si 25 dní dovolené a k tomu až 5 dní osobního volna navíc.

• V naší zaměstnanecké restauraci si pochutnáte na širokém výběru jídel za zvýhodněné ceny.

• Myslíme na vaši budoucnost – přispějeme vám na penzijní připojištění.

• Každoročně navyšujeme mzdy, abyste měli jistotu, že vaše práce bude vždy oceněna.

• Podpoříme vás po návratu z mateřské nebo rodičovské dovolené.

• Využít můžete také slevy od našich partnerských společností.

• Nastoupit do práce je možné po dohodě.

• Uzavření pracovní smlouvy na 1 rok, s možností prodloužení na dobu neurčitou při oboustranné spokojenosti.

• Pracovat budete v Litomyšlské nemocnici.


Požadavky: • Vzdělání technického směru – min. SŠ vzdělání, vhodné zaměření například v oborech stavebního charakteru, strojírenství či facility managementu.

• Zkušenosti se správou – výhodou je min. 3letá praxe ve správě a údržbě zdravotnických budov a zařízení.

• Čtení výkresové dokumentace – schopnost číst a porozumět projektovým výkresům.

• Rozhodnost a zodpovědnost – samostatné rozhodování a převzetí odpovědnosti za svá rozhodnutí.

• Efektivní komunikace – jasná komunikace s dělnickými pozicemi i s vedením společnosti.

• Iniciativa a prioritizace – schopnost navrhovat zlepšení, stanovovat priority, být flexibilní a zvládat krizové situace.

• Počítačové znalosti – ovládat MS Office a internetové nástroje.

• Řidičský průkaz.

Zajímavé nabídky práce v okolí: