Projektový Manager- Koordinátor Stavebních Projektů- Generální Dodavatel Praha

? Poznejte našeho klienta

Našim klientem je stavební společnost, která vznikla s cílem propojit zkušenosti z velkých developerských a stavebních firem s flexibilitou menšího týmu. Od svého založení v roce 2018 se zaměřuje na kvalitní realizaci projektů v Praze a Středních Čechách ať už jde o spolupráci s významnými investory nebo o vlastní zakázky.

Za vznikem firmy stojí zkušení odborníci českého stavebnictví, kteří přinášejí know how z největších hráčů na trhu. Díky tomu má stabilní vedení, jasnou vizi a ambici růst v oblasti rezidenční i komerční výstavby.

? Jaké projekty budete řídit?

• Převážně rezidenční projekty v Praze a okolí.
• Projektové rozpočty se pohybují od 100 mil. Kč, klasicky jsou to projekty kolem 300 mil. Kč.
• Realizace i větších zakázek v hodnotě 800 mil. až jednotky miliard Kč, které řeší ve spolupráci s partnery.

? ? Zákaznická komunikace a technická řešení

Budete aktivně spoluprácovat s klienty. To zahrnuje také tvorbu dokumentace, která přesně reflektuje požadavky projektu.

? Cenotvorba a rozpočtová kontrola

Zodpovědnost za přípravu cenových nabídek, kalkulací a dohled nad finanční stránkou projektů. Důraz je kladen na efektivní hospodaření a optimalizaci nákladů v průběhu realizace.

? Komplexní řízení projektů

Od přípravy až po předání hotové stavby – Budete mít na starosti celý životní cyklus projektu. Součástí je i operativní řešení problémů a změnových řízení, které vyžadují rychlou reakci a rozhodnost.

? Reporting a kvalita

Pravidelný reporting vedení společnosti a kontrolu nad průběhu projektů. Důležitou součástí je také dodržování technických norem, bezpečnostních předpisů a standardů kvality.

Budeme rádi, když se ozvete pokud máte:

• Zkušenosti na pozici hlavního stavbyvedoucího / projektového manažera u generálního dodavatele
• Technické nebo stavební vzdělání
• ČKAIT – výhodou

• HPP na dobu neurčitou
• Auto k osobnímu užívání
• 25 dní dovolené
• Roční bonusy
• Zkušené vedení z největších stavebních firem v ČR
• Možnost kariérního růstu – v menší firmě nejste jen číslo, ale máte reálný vliv
• Přátelský tým a otevřená komunikace