Personální ředitel/ka

Pardubice




Požadavky: Pro našeho klienta, významnou výrobní společnost s dlouholetou tradicí a silným postavením na evropském trhu, hledáme zkušeného kandidáta na pozici Personální ředitel/ka.

Hlavní zodpovědnosti:

* Vedení a rozvoj HR týmu

* Formulace a implementace personální strategie v souladu s dlouhodobými cíli organizace.

* Vedení klíčových transformačních a změnových projektů v HR oblasti

* Řízení náboru a rozvoje – plánování a dohled na procesy náboru, adaptace, školení, tréninku, profesního rozvoje zaměstnanců a udržení talentů

* Zodpovědnost za revizi a precizní nastavení všech HR procesů zejména pak odměňování, řízení výkonu, talent management atp.

* Zajištění správy pracovněprávní dokumentace, mezd, benefitů a dalších personálních záležitostí v souladu s platnou legislativou

* Spolupráce na budování employer brandu – správa HR komunikace na sociálních sítích LinkedIn, Facebook atp.

* Role prostředníka mezi managementem a zaměstnanci, podpora a budování kvalitní firemní kultury a zajištění efektivní komunikace

* Zajišťování interní komunikace, firemní noviny, organizace akcí pro zaměstnance

* Zlepšování veřejné image společnosti, spolupráce s externími subjekty s cílem vytváření pozitivního obrazu společnosti

* Vyjednávání s odbory

* Koncipování a implementace řešení pro neočekávané/nestandardní personální situace

* Spolupráce s ostatními odděleními a provozy společnosti

* Koordinace poskytování personálních služeb i pro externí subjekty

Požadujeme:

* VŠ vzdělání (řízení lidských zdrojů, psychologie, ekonomické zaměření atp.)

* Minimálně 7 let zkušeností v oblasti HR na vedoucí pozici

* Zkušenosti z výrobního prostředí výhodou

* Zkušenost s přímým vedením týmů manažerů a specialistů

* Znalost angličtiny slovem i písmem (B2)

* Výborné strategické a analytické myšlení, schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí

* Zkušenost s interní komunikací a change managementem

* Silné komunikační a vyjednávací schopnosti, schopnost ovlivňovat klíčové stakeholdery

* Silnou orientaci na výsledek

* Prezentační dovednosti, komunikativnost, samostatnost

* Dobrou znalost práce na PC (Word, Excel, PowerPoint)

Nabízíme:

* Perspektivní práci ve společnosti s dlouholetou tradicí

* Služební vozidlo i k soukromému užití

* Pracovní dobu 37,5 hodiny týdně

* 5 týdnů dovolené

* 3 dny sick days

* Příspěvek na penzijní připojištění

* Mobilní telefon, notebook

* Zvýhodněné stravování

* Lokalita: Pardubice

Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.

Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.

Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!

Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.



Odpovědět na inzerát
    7 lidí si již prohlédlo tuto nabídku práce.

Práce Personální ředitel/ka: Často kladené otázky

👉 V jakém městě se nabízí nabídka práce Personální ředitel/ka?

Práce je nabízena v lokalitě Pardubice.

Zaujala Vás nabídka práce na pozici Personální ředitel/ka ve městě Pardubice? Pošlete svůj životopis firmě ještě dnes.
0.1776