Pečovatelka/Pečovatel Praha

Pečovatelka/Pečovatel

Co říká Jihoměstská sociální a.s. o pozici

S úctou a respektem poskytujeme seniorům, lidem se zdravotním znevýhodněním a dalším osobám v nepříznivé sociální situaci na Praze 11 sociální služby. Zajišťujeme pečovatelskou službu a provozujeme dvě pobytové služby – domov pro seniory a odlehčovací centrum.

Co vás čeká

• Přímá péče o klienty v jejich domácnostech na území Prahy 11 nebo v Domově pro seniory Jižní Město.
• Poskytování individuální péče a podpory klientům s fyzickými, duševními nebo sociálními potřebami podle nastaveného plánu péče.
• Zajištění osobní hygieny klientů a asistence při běžných denních aktivitách.
• Organizace a realizace aktivit s cílem zlepšit kvalitu života klientů.
• Komunikace s klienty a kolegy pro dosažení optimální péče a podpory klientů.
• Spolupráce na tvorbě individuálního plánu se sociální pracovnicí a vedoucí směny.

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít

• Akreditovaný kurz pracovníka v sociálních službách výhodou (ale je možné doplnit po nástupu).
• Základní znalost práce s počítačem a chytrým telefonem.
• Dobré komunikační schopnosti, pozitivní přístup k starším lidem.
• Flexibilitu, spolehlivost a důvěryhodnost.
• Praxe v oboru je výhodou.
• Samostatnost, odolnost vůči stresu, přiměřenou fyzickou zdatnost.
• Trestní bezúhonnost.

Co vám můžeme nabídnout

• Práci na hlavní pracovní poměr (pracovní smlouva na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou po 1 roce).
• Uzpůsobení pracovní doby Vašim možnostem (12h směny, 8h směny, zkrácený úvazek).
• Základní mzda včetně zvláštního příplatku pro zájemce bez kurzu pracovníka v sociálních službách 32.000,- Kč, pro zájemce s kurzem pracovníka v sociálních službách 34 000,- Kč. Příplatky za práci o víkendu, pečovatelky v Domově seniorů a OC mají navíc příplatek za noční směny.
• Zázemí stabilní a dynamické společnosti.
• Osobní ohodnocení a pravidelné odměny.
• Další vzdělávání, pravidelné supervize, profesní růst.
• Masáže a fyzioterapie přímo na pracovišti.
• Příspěvek na MHD pro pečovatelky v terénu.
• Příspěvek na penzijní připojištění.
• Zaměstnanecké benefity formou benefitní karty.
• Dotované podnikové stravování za 35 Kč nebo formou stravenek.
• Přátelský kolektiv podobně zapálených lidí.