HR support asistent/ka u firmy Trdelnik.com
Informace
Hledáš smysluplnou práci? U nás nejde jen o rutinu v kanceláři – hledáme spolehlivou a samostatnou posilu. Ideální pozice při škole, pokud tě baví organizace, komunikace a chceš být součástí firmy, kterou lidi znají z festivalů a trhů.
Co budeš dělat:
• Kompletní zajištění náboru nových zaměstnanců – od výběru až po zaškolení
• Vedení personální agendy a plánování směn
• Zavádění HR procesů a příprava personálních reportů
• Spolupráce na budování firemní kultury a organizace interních akcí
• Správa firemních sociálních sítí a péče o značku zaměstnavatele
• Administrativní podpora při náboru a zaškolování nových kolegů
• Příprava pracovních smluv, sledování docházky a plánování směn
• Každodenní podpora HR oddělení a komunikace s uchazeči
Co od vás očekáváme
Koho hledáme:
• Máš organizační talent a baví tě práce s lidmi
• Zvládneš si věci zorganizovat a dotahuješ je do konce
• Nejsi nováček v Excelu a nebojíš se psát (např. inzerát nebo návod pro nové brigádníky)
• Zvládáš základy v Canvě
• Umíš komunikovat – v týmu i s vedením, osobně i online
• Ideálně hledáš práci při škole, ale zvládneš alespoň pár pevných dní v týdnu
Co vám nabízíme
Co za to:
• Flexibilní pracovní doba – domluvíme se podle tvého rozvrhu
• Přátelský tým a neformální atmosféra
• Možnost ovlivnit fungování firmy – tvoje nápady bereme vážně
• Férové ohodnocení podle tvých zkušeností a nasazení
• Práce, která má smysl – uvidíš výsledky každý týden
- Podrobné informace o nabídce práce
Firma: Lucky service, s.r.o. Lokalita: Praha Pracovní pozice: HR support asistent/ka u firmy Trdelnik.com Nástup do práce od: IHNED Nabízená mzda: neuvedeno Nabídka přidána: 27. 6. 2025
Pracovní pozice aktivní
Zajímavé nabídky práce v okolí:
Práce HR support asistent/ka u firmy Trdelnik.com: Často kladené otázky
👉 V jakém městě se nabízí nabídka práce HR support asistent/ka u firmy Trdelnik.com?
Práce je nabízena v lokalitě Praha.
👉 Jaká firma nabírá na tuto pozici?
Tato nabídka práce je do firmy Lucky service, s.r.o..