HR Manažer Ústí nad Labem

HR Manažer

Hledáme zkušeného HR manažera, který bude klíčovým partnerem vedení závodu v oblasti lidských zdrojů.

Velká mezinárodní společnost je to co vás zajímá?

Pak neváhejte a pošlete nám svůj životopis!

Náplň práce:

- spolupráce s vedením závodu na nastavování a realizaci HR strategie

- řízení a rozvoj HR týmu

- p

odpora talent managementu, rozvoje zaměstnanců, změnového řízení a HR projektů

- vedení agendy výkonového managementu, pracovněprávní dokumentace a zaměstnaneckých vztahů

- plánování a implementace organizačních změn a efektivního uspořádání struktury závodu

- spolupráce na HR datech, jejich analýze a zavádění procesních zlepšení

- zajištění souladu s pracovněprávní legislativou, BOZP a dalšími předpisy

- nastavování retenčních a motivačních programů, komunikace výsledků průzkumů

- správa HR rozpočtu, reporting pro globální HR ředitelku a vedení společnosti


Nabídka: - 5 týdnů dovolené

- kvartální prémie

- Dotované stravování/ stravenky

- Flexibilní pracovní doba

- Příspěvek na penzijní připojištění

- Kafetérie

- Referal program


Požadavky: - alespoň 5 let zkušeností v oblasti HR ve výrobní společnosti

- zkušenost s řízením týmu a HR agendou včetně pracovněprávní, výkonové a rozvojové oblasti

- komunikativní znalost anglického jazyka

- zkušenost s projektovým řízením a změnovým managementem

- výborné organizační a komunikační schopnosti

Zajímavé nabídky práce v okolí: