📍 v Polsku💰 Dle domluvy🏢 Euvic S.A.

📝 Podrobnosti o nabídce práce

  • Minimum 5 lat w roli Fullstack Developera
  • Bardzo dobra znajomość Next.js i Node.js
  • Dobra znajomość React oraz renderowania po stronie serwera (SSR)
  • Doświadczenie w programowaniu w TypeScript
  • Znajomość i praktyczne wykorzystanie REST API
  • Doświadczenie z DockerKubernetes
  • Praca z bazami SQL i NoSQL
  • Mile widziane doświadczenie z chmurą (MS Azure)Terraform oraz automatyzacją CI/CD (GitHub)

Poszukujemy doświadczonego Programisty Fullstack (Next.js), który dołączy do zespołu rozwijającego zaawansowane aplikacje e-commerce.Będziesz współpracować z programistami fullstack i backend oraz zespołami międzyfunkcyjnymi, dostarczając skalowalne, bezpieczne i wysokiej jakości rozwiązania dla platformy e-commerce.W tej roli kluczowa jest także współpraca z Właścicielem Platformy i Menedżerem Produktu w celu ustalania priorytetów i reagowania na bieżące potrzeby użytkowników.

Zakres obowiązków

  • Udział w warsztatach z dostawcą (na miejscu) oraz gotowość do wizyt w biurze raz na kwartał (1–2 dni)
  • Tworzenie solidnego, bezpiecznego zaplecza dla API front-end i integracji (katalog produktów, zamówienia, płatności, logistyka)
  • Integracja z systemami zewnętrznymi i backendami partnerów
  • Implementacja responsywnych, wydajnych i dostępnych interfejsów użytkownika
  • Przekształcanie koncepcji i projektów w działające rozwiązania
  • Zarządzanie platformą end-to-end – od planowania i wdrożeń po wsparcie i utrzymanie
  • Projektowanie i implementacja testów komponentów zapewniających jakość platformy e-commerce

Warunki współpracy

  • Czas trwania projektu: do końca 2027 roku
  • Start: ASAP

WAŻNE INFORMACJE:

  • W trakcie procesu rekrutacji na kolejnych jej etapach wymagana będzie weryfikacja tożsamości kandydata.
  • Pierwszy dzień pracy odbywać się będzie stacjonarnie w siedzibie Euvic w Gliwicach przy ul. Przewozowa 32.

Euvic - ponad 5000 pracowników i 20 lat doświadczenia niewątpliwie czynią nas dużą firmą. A jednak, mimo upływu czasu i stale powiększającego się grona klientów wciąż jesteśmy firmą stworzoną przez inżynierów IT dla inżynierów IT. Tworzymy prężnie rozwijającą się firmę „z ludzką twarzą”, składającą się z dobrych ludzi, tworzących dobre oprogramowanie. Czyni nas to solidnym partnerem IT skupiających się na własnych osiągnięciach, sukcesach klientów i satysfakcji zawodowej pracowników.

Co oferujemy?

  • sprawny, szybki i przyjazny proces rekrutacyjny (nie tylko umiejętności są dla nas ważne, wspólnie sprawdźmy, czy pasujesz do the Good People),
  • pracę i rozwój w renomowanej firmie IT, z ugruntowaną pozycją na rynku,
  • projekty dla klientów międzynarodowych z wielu branż,
  • płaską strukturę, politykę „otwartych drzwi” i dbałości o dobre relacje w zespołach,
  • małe zespoły w dużej firmie i koleżeńską wspólnotę w tych zespołach,
  • transparentny i atrakcyjny program szkoleniowy oparty na badaniach kompetencji,
  • bonusowy program poleceń,
  • wsparcie buddiego w okresie onboardingu,
  • rozwój wewnątrz organizacji – szkolenia wewnętrzne, „Euvic Talks”, możliwość prowadzenia wewnętrznych szkoleń,
  • udział w inicjatywach społecznych – wspieramy potrzebujących z udziałem Fundacji The Good People.

W Euvic tworzymy środowisko pracy oparte na równości, szacunku i otwartości. Wierzymy, że różnorodność talentów i perspektyw napędza innowacje oraz wspiera zrównoważony rozwój. Dlatego nasze procesy rekrutacyjne są projektowane w sposób, który zapewnia każdemu kandydatowi równe szanse, niezależnie od pochodzenia, płci, wieku, orientacji seksualnej, stanu zdrowia czy innych indywidualnych cech. Dążymy do budowania kultury pracy, w której każdy może rozwijać swój potencjał i czuć się w pełni akceptowany.

Zastanawiasz się czy warto?

W naszym wewnętrznym badaniu #theGoodPeople wskazali 4 kluczowe aspekty, które cenią najbardziej:


  1. Sam/a decyduję o tym, jak najlepiej wykonać swoją pracę.
  2. Mój manager/ka jest dostępny, otwarty na sugestie i odmienność zdania.
  3. Jestem traktowany/a z należytym szacunkiem.
  4. W moim zespole panuje atmosfera sprzyjająca współpracy.

Brzmi jak dobre miejsce pracy dla Ciebie?

Wybierz swoje benefity:


  1. System kafeteryjny (m.in karta Multisport, bilety na wydarzenia sportowe i muzyczne i wiele, wiele więcej),
  2. Opieka medyczna,
  3. Ubezpieczenie na życie z możliwością wykupienia dodatkowych pakietów np. opieki onkologicznej,
  4. Inicjatywy rozwojowe.

Zapraszamy do #theGoodPeople - profesjonaliści, pasjonaci, dobrzy ludzie ?


Requirements: TypeScript, Node.js, REST API, SQL, Query Builder, React, Next.js, SSR, CI/CD, Kubernetes, NoSQL, Azure, Terraform, Maven, Gradle Additionally: Sport subscription, Private healthcare, Small teams, International projects, Training budget, Free coffee, Bike parking, Free parking, In-house trainings, Modern office, No dress code.

Kategorie

fullstack

  • 📍
    Lokalita: Remote, Gliwice
  • ⏱️
    Směnnost: fulltime - 40 hours per week
  • 📆
    Nástup: IHNED
  • 🏢
    Firma: Euvic S.A.
  • ❓ Vše, co o této práci potřebujete vědět

    👉 Kde je tato práce?

    Práce je v lokalitě Remote, Gliwice.

    👉 Kdo na tuto pozici nabírá?

    Tuto pracovní pozici nabízí firma Euvic S.A..

    👉 Jaká je směnnost?

    Směnnost: fulltime - 40 hours per week.

    👉 Kdy je nástup?

    Nástup je od IHNED.

Odpovědět na inzerát
    Buďte první, kdo se na danou nabídku práce přihlásí!
0.0805